如何讓企業(yè)培訓更走心
“你們培訓體系怎么做的?”這是業(yè)內(nèi)交流時經(jīng)常被問到的一句話。在我眼里培訓體系就像圖書館,如果上來我們花重金花大量時間蓋了個圖書..
你想當培訓經(jīng)理嗎?——淺談培訓經(jīng)理的7大樂事與3大苦事..
話不多說,先來說說培訓經(jīng)理的7大樂事。 1,不斷學習提升 咱是做學習與發(fā)展的,公司里大大小小的培訓,都可以進去蹭一蹭。管他什么培訓講..
【培訓心得】一位創(chuàng)業(yè)公司員工的2014培訓總結(jié)..
2015年,自己今年的打算是努力在做好工作的同時,加強業(yè)務知識學習,提高自己的專業(yè)技能, 增強工作能力?;仡?014年,通過培訓機構(gòu),具體參加了以下培..
企業(yè)培訓的鑰匙——是什么讓培訓更卓越?..
學習是生產(chǎn)力,培訓是競爭力! 個人因為態(tài)度而改變?nèi)松? 企業(yè)因為培訓而改變命運! 我們天天講企業(yè)培訓,..
《打造企業(yè)新中層》重慶東宏地產(chǎn)培訓圓滿成功..
2015年3月7號,蔣小華老師在重慶為東宏地產(chǎn)成功開展了一期《打造企業(yè)新中層》的課程,此次課程取得了對方領導與學員的一致好評。 打造好..
中國好講師——淺論優(yōu)秀培訓講師的養(yǎng)成..
“工欲善其事必先利其器。”這句俗語用在培訓方法的把控上也同樣是恰當?shù)?。好的方法能起到事半功倍的效果、反之則事倍功半。 ..
如何提升企業(yè)培訓能力——《培訓經(jīng)理手冊》有感..
企業(yè)培訓的真正價值在于建設企業(yè)文化,塑造心理導向,實現(xiàn)知識技能建設。很多企業(yè)大張旗鼓地尋找培訓課程進行培訓,傳遞的信息就是:這是一家尊重員工,鼓勵個人..
【HR隨想】企業(yè)培訓那些事兒
一提起培訓或培訓機構(gòu),說實話,著實有些頭疼,但又有些許期待,總起來說,培訓的事,不是容易的。 小時候,總夢想著做一位教書育人之人,并非..
《卓有成效的管理者》山東師范大學培訓圓滿成功..
2015年3月6日,蔣小華老師來到山東師范大學,開展了一期名為《卓有成效的管理者》的培訓。培訓對象為單位中層管理人員。作為資深培訓講師,蔣小華老師為本..
企業(yè)培訓的“困局”與“解局”
公司的培訓,因為各種原因,都是斷斷續(xù)續(xù)的,并沒有形成很好的制度規(guī)范。 現(xiàn)在看起來,覺得之前都沒有好好組織的原因,其實不外乎有幾個原因..
培訓要“正中靶心”——淺談企業(yè)培訓的關(guān)鍵點..
學習是生產(chǎn)力,培訓是競爭力! 個人因為態(tài)度而改變?nèi)松? 企業(yè)因為培訓而改變命運! 我們天天講培訓,月月在培訓,..