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內(nèi)訓(xùn)課內(nèi)訓(xùn)課

Deepseek賦能企業(yè)決策與管理升級(jí) |
主講老師:穆生一   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人工智能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:課程開(kāi)場(chǎng):AI重構(gòu)高管決策模式案例導(dǎo)入:展示某企業(yè)用Deepseek在3小時(shí)內(nèi)完成行業(yè)白皮書+競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手畫像+制度漏洞診斷的完整報(bào)告1、引發(fā)思考:傳統(tǒng)咨詢模式 vs AI增強(qiáng)決策的差異2、強(qiáng)調(diào)Deepseek作為"戰(zhàn).. |
培訓(xùn)管理者學(xué)習(xí)路徑圖搭建技能提升 |
主講老師:吳昊   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:第1單元:培訓(xùn)和學(xué)習(xí)的區(qū)別是什么,學(xué)習(xí)對(duì)組織的價(jià)值是什么?l 教學(xué)形式:課堂講解+案例分析+小組討論l 教學(xué)目標(biāo):幫助學(xué)習(xí)者建立起對(duì)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)價(jià)值的底層認(rèn)知l 核心內(nèi)容:1. 案例:“高才”楚云飛.. |
創(chuàng)新思維2.0—人機(jī)協(xié)同,智領(lǐng)未來(lái) |
主講老師:黃道洲   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:引題破冰實(shí)驗(yàn):人機(jī)大比拼引發(fā)的討論 人工和機(jī)器的優(yōu)缺點(diǎn) 機(jī)器給你帶來(lái)什么幫助? 你的思想如何與機(jī)器融合?一、認(rèn)知破界——人機(jī)協(xié)同的底層邏輯1.. |
項(xiàng)目威脅與機(jī)遇—項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)管理及常見(jiàn)問(wèn)題分析 |
主講老師:張景濤   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 項(xiàng)目管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:引入:項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別案例,識(shí)別判斷是不是風(fēng)險(xiǎn)?第一講:風(fēng)險(xiǎn)管理概述一、風(fēng)險(xiǎn)管理概念1. 風(fēng)險(xiǎn)的必然性2. 風(fēng)險(xiǎn)的不確定性3. 追求確定性是人的天性練習(xí):為什么會(huì)出現(xiàn)鞭打快牛現(xiàn)象案例:U23亞洲杯中的風(fēng)險(xiǎn)管理.. |
戰(zhàn)略驅(qū)動(dòng)績(jī)效突破—基于實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)的績(jī)效管理技術(shù) |
主講老師:穆生一   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:一、什么是戰(zhàn)略平衡記分卡?它如何幫助我們實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略目標(biāo)?1、給定義:BSC戰(zhàn)略平衡記分卡定義與起源,它如何連接戰(zhàn)略與績(jī)效。2、講維度:財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)維度、市場(chǎng)客戶維度、內(nèi)部運(yùn)營(yíng)維度、學(xué)習(xí)成長(zhǎng)維度3、做平衡:平衡記分卡在平衡什么? .. |
如何做好數(shù)字化招聘 |
主講老師:臧凱   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:一、為什么數(shù)字化招聘是企業(yè)成功的關(guān)鍵?1. 數(shù)字化招聘的時(shí)代背景與重要性- 數(shù)字化招聘的概念與趨勢(shì)- 為什么傳統(tǒng)招聘方式難以符合當(dāng)前需求?2. 數(shù)字化招聘對(duì)企業(yè)的價(jià)值- 提高招聘效率與降低用人成本- 增強(qiáng)候選人體.. |
市場(chǎng)洞察、品牌定位與營(yíng)銷落地實(shí)戰(zhàn) |
主講老師:王善   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:第一講:市場(chǎng)洞察要素調(diào)查——分析篇工具:要素綜合調(diào)查工具,SWOT矩陣分析,DEEPSEEK一、外部因素調(diào)查1. 一手資料獲取1)訪談法2)關(guān)鍵事件回顧法2. 二手資料調(diào)查1)行業(yè)報(bào)告.. |
OKR與績(jī)效管理 |
主講老師:臧凱   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 績(jī)效管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:一、OKR 與績(jī)效管理:如何有效整合?1. 整合難點(diǎn)理念沖突舉例:OKR 鼓勵(lì)員工設(shè)定高難度目標(biāo),即使未完全達(dá)成也可視為有價(jià)值的嘗試指標(biāo)關(guān)聯(lián)模糊舉例:部分企業(yè)在設(shè)定績(jī)效指標(biāo)時(shí),既包含 .. |
職場(chǎng)AI應(yīng)用:讓你的工作效率提升 |
主講老師:吳曉生   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:第一講:AI職場(chǎng)入門——重新定義工作效率一、AI時(shí)代的效率革命:從“人力驅(qū)動(dòng)”到“智能驅(qū)動(dòng)”1. 全球企業(yè)AI應(yīng)用現(xiàn)狀:數(shù)據(jù)對(duì)比(傳統(tǒng)辦公 vs AI賦能的.. |
稅務(wù)管理-私行理財(cái)經(jīng)理 |
主講老師:張軍   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 稅務(wù)籌劃 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介: 前言:一次小微企業(yè)委托銀行貸款的實(shí)務(wù)案例(引出):大部份高凈值、高收入人群擁有的另一個(gè)“企業(yè)主“的身份下,經(jīng)營(yíng)、生活中會(huì)有哪些涉稅事宜,作為高級(jí)私行理財(cái)經(jīng)理,你應(yīng)該了解哪些基礎(chǔ)的涉稅知識(shí)?一、雙高人群、.. |
數(shù)字化時(shí)代下的人力資源管理未來(lái)趨勢(shì) |
主講老師:臧凱   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:一、數(shù)字化如何顛覆傳統(tǒng)人力資源管理? 1. 數(shù)字化轉(zhuǎn)型對(duì)HR職能的影響 - 探討數(shù)字化轉(zhuǎn)型的必要性 - 數(shù)字化轉(zhuǎn)型的定義與趨勢(shì) - HR職能轉(zhuǎn)型的背景與挑戰(zhàn) - 從支持角色到戰(zhàn)略合作伙伴 - 戰(zhàn)略性人.. |
開(kāi)好一場(chǎng)新聞發(fā)布會(huì):新聞發(fā)言人與新聞發(fā)布會(huì)管理 |
主講老師:馬龍照   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:一、怎么跟媒體和記者打交道?1、 媒體的屬性有哪些?2、 記者是不是朋友?3、 記者的思想和行為?4、 記者的采訪與暗訪5、 對(duì)于媒體什么才算是新聞?二、如何成功面對(duì)媒體?1、 怎么看待記者的采訪權(quán)?.. |
基層管理者輿情素養(yǎng)提升 |
主講老師:馬龍照   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng) 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:一、自媒體時(shí)代輿論傳播特征1、 迅速零碎:我說(shuō)你聽(tīng)、我說(shuō)你問(wèn)、你問(wèn)我答、你說(shuō)我說(shuō)2、 聚焦裂變:媒體傳播中的“一燈三鏡”3、 互為逆向:物競(jìng)天擇&輿競(jìng)天擇4、 海量多源:多方角度、多方觀點(diǎn).. |
無(wú)品牌 不營(yíng)銷—企業(yè)品牌戰(zhàn)略三步曲 |
主講老師:張松波   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:提問(wèn)導(dǎo)入:企業(yè)經(jīng)營(yíng)的目的是什么?企業(yè)靠什么生存和發(fā)展?企業(yè)持續(xù)成長(zhǎng)的核心能力是什么?一、什么是品牌以及品牌戰(zhàn)略?案例導(dǎo)入:品牌logo識(shí)別1、品牌及品牌的作用 品牌的內(nèi)涵 品牌與產(chǎn)品的.. |
企業(yè)新產(chǎn)品營(yíng)銷戰(zhàn)略與策略 |
主講老師:張松波   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:提問(wèn):企業(yè)經(jīng)營(yíng)目的是什么?企業(yè)靠什么生存和發(fā)展?企業(yè)持續(xù)成長(zhǎng)的核心能力是什么?一、市場(chǎng)營(yíng)銷的思維與管理流程1、市場(chǎng)營(yíng)銷思維的搭建市場(chǎng)營(yíng)銷的內(nèi)涵市場(chǎng)營(yíng)銷的核心概念市場(chǎng)營(yíng)銷.. |
實(shí)戰(zhàn)式項(xiàng)目管理——極速學(xué)會(huì)項(xiàng)目管理 |
主講老師:張景濤   培訓(xùn)天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 項(xiàng)目管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:課程開(kāi)始前,需要收集本公司部分項(xiàng)目案例,以工作坊形式開(kāi)展課程,該項(xiàng)目用于課堂做工具實(shí)操練習(xí),直接對(duì)本公司的項(xiàng)目輸出成果。第一講:項(xiàng)目管理基礎(chǔ)一、認(rèn)識(shí)是項(xiàng)目1. 項(xiàng)目管理的五大要素:目標(biāo)性、協(xié)作性、臨時(shí)性、唯一性、漸進(jìn)明細(xì).. |
新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下的人才管理 |
主講老師:馬曉雯   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 人力資源 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:一、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代的企業(yè)發(fā)展邏輯1、企業(yè)家遇到的問(wèn)題2、新經(jīng)濟(jì)時(shí)代下企業(yè)發(fā)展的特點(diǎn) 全民賽跑 戰(zhàn)略、組織和人才的關(guān)系 新時(shí)代的含義 人才管理是系統(tǒng)工程 .. |
AI在金融行業(yè)的應(yīng)用與未來(lái) |
主講老師:余星冰   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別: |
課程簡(jiǎn)介:上午:AI在金融行業(yè)的應(yīng)用現(xiàn)狀與趨勢(shì)1. 開(kāi)篇導(dǎo)入(30分鐘)o 分享目標(biāo)與期望設(shè)定o 互動(dòng)討論:金融行業(yè)面臨的挑戰(zhàn)與AI的潛在價(jià)值2. AI技術(shù)概述與發(fā)展歷程(1小時(shí))o 人工智能的基本概念與發(fā)展歷程o 人工智.. |
定目標(biāo) 管團(tuán)隊(duì)—OKR實(shí)戰(zhàn)訓(xùn)練營(yíng) |
主講老師:穆生一   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團(tuán)隊(duì)建設(shè) 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:模塊一:OKR到底是個(gè)啥?一、OKR和與KPI的區(qū)別1、KPI像是“期末考試分?jǐn)?shù)”——考完才知道行不行2、OKR像是“減肥計(jì)劃”—&mdas.. |
創(chuàng)新質(zhì)優(yōu):“成果產(chǎn)出+價(jià)值交付”的項(xiàng)目管理 |
主講老師:吳志德   培訓(xùn)天數(shù):6 天   專業(yè)類別: 項(xiàng)目管理 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡(jiǎn)介:第一講:項(xiàng)目管理理念基礎(chǔ)(打基礎(chǔ))演練+討論:團(tuán)隊(duì)組建,演練項(xiàng)目選擇一、項(xiàng)目與項(xiàng)目管理1. 認(rèn)識(shí)項(xiàng)目和項(xiàng)目的重要性1)人類的兩類工作:項(xiàng)目和運(yùn)營(yíng)案例:人生經(jīng)典案例看通透項(xiàng)目的三特點(diǎn)2)項(xiàng)目的上下層級(jí)概念a項(xiàng)目.. |
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