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南昌管理培訓(xùn)課程 專(zhuān)欄 》

南昌管理培訓(xùn)課程專(zhuān)欄涵蓋南昌管理培訓(xùn)課程相關(guān)公開(kāi)課、南昌管理培訓(xùn)課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課、南昌管理培訓(xùn)課程講師、南昌管理培訓(xùn)課程相關(guān)線上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓(xùn)服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門(mén)課程供企業(yè)選擇,培訓(xùn)滿(mǎn)意度達(dá)95%以上,歡迎來(lái)電咨詢(xún)。
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公開(kāi)課
  • 8項(xiàng)核心技能管理修煉

    地點(diǎn): 江西 (南昌) 價(jià)格:¥3800 時(shí)間:2016-11-12

    學(xué)員對(duì)象:企業(yè)中高層管理人員課程大綱(一)個(gè)人技能1、目標(biāo)規(guī)劃--如何制定部門(mén)戰(zhàn)略地圖;如何確定部門(mén)目標(biāo)與規(guī)劃;2、計(jì)劃管理--如何編制年、月、周、日計(jì)劃;如何管理下屬的計(jì)劃..

  • 8項(xiàng)核心技能管理修煉

    地點(diǎn): 價(jià)格:¥3800 時(shí)間:2016-11-12

    學(xué)員對(duì)象:企業(yè)中高層管理人員課程大綱(一)個(gè)人技能1、目標(biāo)規(guī)劃--如何制定部門(mén)戰(zhàn)略地圖;如何確定部門(mén)目標(biāo)與規(guī)劃;2、計(jì)劃管理--如何編制年、月、周、日計(jì)劃;如何管理下屬的計(jì)劃..

  • 土地增值稅稽查重點(diǎn)與企業(yè)所得稅后續(xù)管理應(yīng)對(duì)策略高研班...

    地點(diǎn): 江西 (南昌) 價(jià)格:¥2680 時(shí)間:2013-10-12

    第一部分:土地增值稅最新政策走向分析◇:土地增值稅的政策將出現(xiàn)什么大變革?1、詳細(xì)分析土地增值稅若干問(wèn)題的公告討論稿2、土地增值稅到底會(huì)不會(huì)簡(jiǎn)化稅制?3、營(yíng)業(yè)稅改增值稅時(shí)代土地增值稅何去何從..

  • 中層管理者技能提升

    地點(diǎn): 江西 (南昌) 價(jià)格:¥2800 時(shí)間:2013-03-16

    一、角色認(rèn)知與工作定位導(dǎo)語(yǔ):經(jīng)理人時(shí)刻面臨困惑與矛盾疑難問(wèn)題指引:我該如何面對(duì)這些問(wèn)題?1、認(rèn)清自己的角色2、中層管理者的角色3、作為上司的角色4、作為下級(jí)的角色5、作為同事的角..

內(nèi)訓(xùn)課
  • 銀行客戶(hù)經(jīng)理拜訪禮儀

    主講老師:周云飛 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    開(kāi)場(chǎng)破冰1. 團(tuán)隊(duì)建設(shè)2. 禮儀知識(shí)測(cè)試故事導(dǎo)入:“無(wú)聲的尊重”第一講:禮儀概述一、禮儀現(xiàn)狀二、何謂禮儀?三、為何要學(xué)習(xí)禮儀?1. 禮儀是一個(gè)人安身立..

  • 銀行客戶(hù)經(jīng)理客戶(hù)維護(hù)與營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn)

    主講老師:周云飛 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一講:真誠(chéng)營(yíng)銷(xiāo)自我顯魅力一、積極的心態(tài)——心態(tài)決定命運(yùn)1. 銀行營(yíng)銷(xiāo)要有好心態(tài)2. 不同的心態(tài)決定不同的人生二、似火的熱情——熱誠(chéng)贏得一切 ..

  • 銀行大堂經(jīng)理服務(wù)禮儀與規(guī)范輔導(dǎo)

    主講老師:周云飛 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一講:角色就是人格——大堂經(jīng)理角色認(rèn)知與定位一、大堂經(jīng)理的定位與職責(zé)1. 大堂經(jīng)理的定位1)管理定位2)服務(wù)定位3)營(yíng)銷(xiāo)定位2. 大堂經(jīng)理的職責(zé)1)環(huán)境..

  • 銀行柜員標(biāo)準(zhǔn)化服務(wù)流程與投訴處理

    主講老師:周云飛 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一講:形象走在能力的前面——柜員職業(yè)形象一、關(guān)于職業(yè)形象的認(rèn)知1. 職業(yè)形象對(duì)個(gè)人2. 職業(yè)形象對(duì)企業(yè)3. 柜員職業(yè)形象特點(diǎn)1)親切2)成熟3)專(zhuān)業(yè)..

  • 銀行大堂經(jīng)理服務(wù)營(yíng)銷(xiāo)技能提升

    主講老師:周云飛 課程時(shí)長(zhǎng):3 天

    第一講:網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型分析與大堂定位一、銀行業(yè)面臨的新常態(tài)1. 內(nèi)外壓力2. 市場(chǎng)環(huán)境3. 趨勢(shì)變化4. 網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型5. 優(yōu)秀網(wǎng)點(diǎn)的標(biāo)準(zhǔn)二、大堂經(jīng)理的定位與職責(zé)1. 大堂經(jīng)理的定位 ..

  • TOC約束理論的管理實(shí)踐

    主講老師:張浪 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    一、全球化時(shí)代企業(yè)面臨的挑戰(zhàn)1.市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)加劇2.市場(chǎng)變化加快,企業(yè)內(nèi)部迅速調(diào)整3.新產(chǎn)品推出速度加快,產(chǎn)品生命周期縮短4.客戶(hù)不斷要求降價(jià),降低成本壓力大5.企業(yè)各部門(mén)強(qiáng)調(diào)自己的重要性,..

  • “華為”式班組長(zhǎng)綜合管理技能提升訓(xùn)練

    主講老師:宋曦 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一篇:華為班組管理職能篇第一講:華為班組日常管理能力打造一、華為班組長(zhǎng)定位管理1. 班組長(zhǎng)定位管理1)華為班組長(zhǎng)角色六大定位2)華為班組長(zhǎng)態(tài)度十點(diǎn)要求華為故事參考&互動(dòng)思考..

  • 上海電信客戶(hù)經(jīng)理綜合能力提升培訓(xùn)

    主講老師:羅銘 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    客戶(hù)經(jīng)理頂尖銷(xiāo)售的九大談資 引言:向客戶(hù)的銷(xiāo)售和成交源自于銷(xiāo)售人員嫻熟的銷(xiāo)售技巧。然而客戶(hù)經(jīng)理在銷(xiāo)售溝通和跟進(jìn)促成中往往面臨一大棘手問(wèn)題即在與客戶(hù)(特別是陌生客戶(hù))溝通過(guò)程中經(jīng)常陷入“無(wú)話(huà)可說(shuō)&..

  • 客戶(hù)關(guān)系管理課程大綱(花旗銀行)

    主講老師:徐志 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一部分 商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)與客戶(hù)關(guān)系管理一、商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)1.新經(jīng)濟(jì)贏利密碼2.商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)的本質(zhì)3.商業(yè)銀行客戶(hù)關(guān)系管理二、商業(yè)銀行客戶(hù)關(guān)系管理的內(nèi)涵1.以客戶(hù)為中心2.提供..

  • 啟航——新晉管理人員綜合管理能力提升培訓(xùn)

    主講老師:羅銘 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一模塊:認(rèn)知與起航1:管理與角色認(rèn)知管理環(huán)境的變化趨勢(shì)管理者角色認(rèn)知管理VS經(jīng)營(yíng)專(zhuān)才VS通才職業(yè)VS..

  • 中層管理者的授權(quán)與激勵(lì)

    主講老師:王偉 課程時(shí)長(zhǎng):1 天

    一、領(lǐng)導(dǎo)者的作用與任務(wù)(一)領(lǐng)導(dǎo)者能力對(duì)公司經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)的影響(二)誰(shuí)對(duì)員工影響最大?(三)領(lǐng)導(dǎo)與管理的區(qū)別(四)領(lǐng)導(dǎo)的概念(五)有效領(lǐng)導(dǎo)者的指導(dǎo)原則二、診斷下屬的發(fā)展階段(一)有效..

  • TWI——一線管理者的管理技能訓(xùn)練 ——精益班組長(zhǎng)高階訓(xùn)練...

    主講老師:宋曦 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一講:一線管理者職責(zé)與日常工作要求一、一線管理者的責(zé)任與任務(wù)二、一線管理者必備的5個(gè)工作技能1. 工作的知識(shí)2. 職責(zé)的知識(shí)3. 指導(dǎo)的技能4. 改善的技能5.待人的技能三..

  • TQC全面質(zhì)量管理

    主講老師:宋曦 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一講:質(zhì)量意識(shí)與質(zhì)量概論一、質(zhì)量是企業(yè)的生命案例講解質(zhì)量案例分享:引導(dǎo)學(xué)員認(rèn)識(shí)質(zhì)量地企業(yè)生存與發(fā)展的重要意義二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)定位與質(zhì)量文化1. 企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念決定企業(yè)質(zhì)量定位,企業(yè)產(chǎn)品層次決定企..

  • 基層管理人員“鯤鵬啟航”集訓(xùn)營(yíng)

    主講老師:羅銘 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一模塊:齊頭并進(jìn)——黨建工作技能提升第一節(jié):堅(jiān)持強(qiáng)化核心,為發(fā)展提供思想政治保障堅(jiān)持建設(shè)以“政治素質(zhì)好、經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)好、團(tuán)結(jié)協(xié)作好、作風(fēng)形象好&rd..

  • 成為領(lǐng)導(dǎo)者,而非管理者 ——職場(chǎng)領(lǐng)導(dǎo)力的36個(gè)關(guān)鍵策略...

    主講老師:王偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    一、成為領(lǐng)導(dǎo)者,而非管理者(一)角色:成為領(lǐng)導(dǎo)者,而非管理者(二) 問(wèn)詢(xún):清楚表達(dá)你正在做什么(三)理解:提防溝通鏈斷裂(四)信任交換:促使行動(dòng)的溝通貨幣(五)招聘:如何找到高情商的伙伴..

  • 中高層干部10項(xiàng)基本管理技能訓(xùn)練

    主講老師:梁偉明 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    中層干部10項(xiàng)基本管理技能訓(xùn)練u 課程背景:中層干部作為企業(yè)的中流砥柱和中堅(jiān)力量,起著承上啟下的作用,其日常管理包含兩個(gè)對(duì)象,一個(gè)是事,一個(gè)是人,而所有的事都是人做出來(lái)的,所以,關(guān)鍵在于管理好人..

  • 團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力—團(tuán)隊(duì)管理的“五定”方針

    主講老師:張浪 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    課程背景:企業(yè)中的員工分為三種類(lèi)型:實(shí)干型、表演型、人才型,實(shí)干型的員工就像苦力一樣,只會(huì)做不會(huì)想,沒(méi)有自己的目標(biāo)和方向,典型聽(tīng)話(huà)型,如果不加以指導(dǎo)就會(huì)成為累死的牛。而且企業(yè)也不可能重用這類(lèi)型的人,慢慢..

  • 連鎖藥店【門(mén)店管理】

    主講老師:夜小葉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    門(mén)店任務(wù)越來(lái)越重,店員管理越來(lái)越難,慢病檔案如何開(kāi)展,會(huì)員耕耘路在何方?在店長(zhǎng)角色定位缺失及管理培訓(xùn)嚴(yán)重不足的情況下,藥店店長(zhǎng)在迷茫中,越來(lái)越疲憊。夜小葉藥店店長(zhǎng)成長(zhǎng)課程,針對(duì)藥店店長(zhǎng)管理崗位實(shí)際,圍繞團(tuán)隊(duì)..

  • 會(huì)員行銷(xiāo)活動(dòng)策劃與管理

    主講老師:徐志 課程時(shí)長(zhǎng):1 天

    第一部分 化妝品市場(chǎng)與促銷(xiāo)策劃理論一、新環(huán)境下化妝品市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)特點(diǎn)1.化妝品市場(chǎng)特性2.典型市場(chǎng)分類(lèi)二、化妝品區(qū)域市場(chǎng)分析1.化妝品區(qū)域市場(chǎng)分析的五大要素2.分辨問(wèn)題與癥狀,明確營(yíng)銷(xiāo)..

  • 新媒體輿論危機(jī)應(yīng)對(duì)和輿情管理

    主講老師:周?chē)?guó)華 課程時(shí)長(zhǎng):1 天

    第一講:十九大以來(lái)中央關(guān)于網(wǎng)絡(luò)信息工作的新精神1. 2019年中共中央政治局第十二次集體學(xué)習(xí)有關(guān)全媒體時(shí)代的精神2. 2018年全國(guó)宣傳工作會(huì)議有關(guān)網(wǎng)絡(luò)信息工作要求3. 2018年全國(guó)網(wǎng)絡(luò)安全和..

  • 駕馭上任后的第一年 ——從業(yè)務(wù)骨干到團(tuán)隊(duì)管理者的成功轉(zhuǎn)型...

    主講老師:王偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    單元一:轉(zhuǎn)型成為一名經(jīng)理意味著什么一,構(gòu)建網(wǎng)絡(luò)、搭建舞臺(tái)(一)還沒(méi)有真正認(rèn)識(shí)到角色的轉(zhuǎn)變(二)關(guān)注權(quán)利和特權(quán),而不是責(zé)任(三)下屬的期望(四)上司的期望(五)同級(jí)的期望二、適應(yīng)角..

  • 股票技術(shù)分析交易模式理論課程

    主講老師:曹啟偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    A. 學(xué)習(xí)如何以個(gè)股技術(shù)面從大框架到細(xì)節(jié)判斷個(gè)股強(qiáng)弱,并預(yù)判后期走勢(shì);B. 學(xué)習(xí)如何避免錯(cuò)誤交易;C. 學(xué)習(xí)如何運(yùn)用技術(shù)選股,找到波段起漲點(diǎn)的思路;D. 學(xué)習(xí)如何運(yùn)用技術(shù)買(mǎi)點(diǎn),買(mǎi)在突破口關(guān)鍵點(diǎn)位..

  • 管理者的系統(tǒng)思維訓(xùn)練

    主講老師:熊偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    第一講:認(rèn)知系統(tǒng)的重要性一、漠視系統(tǒng)——現(xiàn)代企業(yè)問(wèn)題頻發(fā)的根源案例:進(jìn)進(jìn)出出的世界500強(qiáng)企業(yè)名單1. 如何理解系統(tǒng)1)東方思維的整體特征:系統(tǒng)之美2)現(xiàn)代意義的..

  • 復(fù)合型領(lǐng)導(dǎo)力 ——未來(lái)領(lǐng)導(dǎo)力:從專(zhuān)業(yè)管理者成為復(fù)合型的管理者...

    主講老師:王偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天

    一、迎接VUCA時(shí)代(一)社會(huì)大環(huán)境:多元化浪潮1.科技的變化2.人口的變化3.社會(huì)和政治的變化4.環(huán)境的變化5.變化的節(jié)奏(二)企業(yè)的小環(huán)境:不變革就要滅亡I型&mdash..

  • 一線班組長(zhǎng)車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)過(guò)程質(zhì)量管理

    主講老師:宋曦 課程時(shí)長(zhǎng):1 天

    第一講:質(zhì)量意識(shí)與質(zhì)量概論一、質(zhì)量是企業(yè)的生命案例講解質(zhì)量案例分享:引導(dǎo)學(xué)員認(rèn)識(shí)質(zhì)量地企業(yè)生存與發(fā)展的重要意義二、企業(yè)經(jīng)營(yíng)定位與質(zhì)量文化1. 企業(yè)經(jīng)營(yíng)理念決定企業(yè)質(zhì)量定位2. 企業(yè)產(chǎn)品層..

系統(tǒng)培訓(xùn)
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    教授//博士 教育部高校思想政治骨干教師/高級(jí)訪問(wèn)學(xué)者 南京大學(xué)馬克思主義學(xué)院優(yōu)秀訪問(wèn)學(xué)者 南京市...

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    醫(yī)藥營(yíng)銷(xiāo)、藥店管理資深培訓(xùn)師,執(zhí)業(yè)編輯、記者,播音員,微信:188794411。 忱知咨詢(xún)總經(jīng)理,醫(yī)藥...

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    宏逸叱咤金融投資市場(chǎng),指導(dǎo)社會(huì)各界精英人士,幫助制定投資理財(cái)規(guī)劃,達(dá)到項(xiàng)目的最優(yōu)組合,實(shí)現(xiàn)財(cái)富的最大利用...

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    丁顥老師簡(jiǎn)介; *國(guó)家高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師 *企業(yè)內(nèi)訓(xùn)實(shí)戰(zhàn)型訓(xùn)練導(dǎo)師 *國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師 中國(guó)企業(yè)實(shí)...

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    扶祥榮,1982年出生于江西贛州,青年作家、著名企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理培訓(xùn)專(zhuān)家、資深潛能開(kāi)發(fā)培訓(xùn)專(zhuān)家、家庭教育專(zhuān)家...

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