房地產(chǎn)企業(yè)的戰(zhàn)略管理
一:缺乏戰(zhàn)略管理及戰(zhàn)略實(shí)施的機(jī)制 很多房地產(chǎn)企業(yè)只重視有沒有制定戰(zhàn)略措施,卻忽略了戰(zhàn)略管理機(jī)制及戰(zhàn)略目標(biāo)分解與考核體系。比如成立企業(yè)的戰(zhàn)略管..
房地產(chǎn)行業(yè)的績效管理現(xiàn)狀
由于我國的現(xiàn)有國情,每個(gè)房地產(chǎn)公司的發(fā)展不同,經(jīng)營管理狀況更是參差不齊,大多企業(yè)比較重視員工的眼前利益,而對對于績效管理的認(rèn)識(shí)、重視和應(yīng)用程度、應(yīng)用效..
從萬達(dá)集團(tuán)看房地產(chǎn)企業(yè)執(zhí)行力
提到地產(chǎn)大亨,首先想到的就是萬達(dá)集團(tuán)王健林,我們今天就從萬達(dá)這個(gè)案例來看看房產(chǎn)公司的執(zhí)行力是怎么練出來的? 軍事化管理的練就執(zhí)行力? ..
如何揣摩房地產(chǎn)高端客戶的心理
房地產(chǎn)銷售不僅是賣房子,還要學(xué)會(huì)揣摩客戶的心理。只有知己知彼,才能百戰(zhàn)不殆。尤其是擁有一定身份地位的高端客戶,更不能用市儈的態(tài)度去對待,否則喪失的不僅..
浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院文化與管理培訓(xùn)中心《領(lǐng)導(dǎo)力架構(gòu)與提升..
2015年6月2日,華略學(xué)院蔣小華老師受邀為浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院文化與管理培訓(xùn)中心講授名為《領(lǐng)導(dǎo)力架構(gòu)與提升》的課程。課程主要圍繞了以下幾個(gè)方面進(jìn)行講..
淺談房地產(chǎn)銷售的目標(biāo)管理
房地產(chǎn)銷售并不像一般的實(shí)體商場一樣,他們有別于傳統(tǒng)的漏斗式銷售,不是走進(jìn)來10個(gè)客戶就能拿下9個(gè)客戶。房產(chǎn)銷售需要主動(dòng)出擊,守株待兔式的銷售是無法成功..
房地產(chǎn)九型人格與高效溝通
九型人格是對人的性格進(jìn)行精準(zhǔn)分析,清楚我們在性格里具體都有哪些正面的特質(zhì),哪些負(fù)面的特質(zhì),以及如何利用性格里的正面的特質(zhì)為工作和生活創(chuàng)造的最大化的利益..
做好房地產(chǎn)企業(yè)的客戶關(guān)系管理
房地產(chǎn)是一個(gè)門檻相對較低行業(yè),這就決定了行業(yè)間的競爭會(huì)十分激烈??驮词欠康禺a(chǎn)非常重視的一塊,如何處理客戶關(guān)系是每個(gè)房地產(chǎn)員工必須掌握的技能。為了保證自..
房地產(chǎn)企業(yè)文化建設(shè)之路
文化是房地產(chǎn)企業(yè)不可或缺的一部分,優(yōu)秀的企業(yè)文化對于增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力、執(zhí)行力,提高企業(yè)的競爭實(shí)力有著巨大的作用。隨著市場競爭的越來越激烈,越來越多的企..
廣州南翼信息技術(shù)有限公司《新領(lǐng)導(dǎo)力》培訓(xùn)圓滿成功..
2015年5月30日,華略學(xué)院蔣小華老師受邀為廣州南翼信息技術(shù)有限公司講授名為《新領(lǐng)導(dǎo)力》的課程。此次課程圍繞互聯(lián)網(wǎng)新時(shí)代下的領(lǐng)導(dǎo)力進(jìn)行了深入淺出的解..
打造一支高績效的房地產(chǎn)團(tuán)隊(duì)
“團(tuán)結(jié)、真誠、友愛”的協(xié)作精神 我們常說人多力量大,在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中,個(gè)人的成功并不意味著什么,重要的是團(tuán)隊(duì)的成功。個(gè)人的..
房地產(chǎn)企業(yè)明白這幾點(diǎn),團(tuán)隊(duì)溝通不再困難..
溝通在企業(yè)中的重要性不言而喻,但又常常被人所忽視。房地產(chǎn)企業(yè)內(nèi)部良好的溝通文化可以提高員工工作效率,讓管理層工作更加輕松,增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和競爭力。 ..