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管理技能內(nèi)訓(xùn)課

真正的新零售——服務(wù)化零售 |
主講老師:王超   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:半天(3小時)版本一、探究什么才是“新零售”1、馬云口中的新零售2、眾多“專家”的說法3、“零售”到底是什么?目的何在?4、“新&r.. |
銀行數(shù)字化與應(yīng)用案例解析 |
主講老師:韓迎娣   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、思維創(chuàng)新與銀行數(shù)字化科技1、思維創(chuàng)新2、數(shù)字化環(huán)境下,銀行面臨的挑戰(zhàn)3、銀行數(shù)字化科技關(guān)鍵技術(shù)與典型應(yīng)用4、如何理解數(shù)字化?5、銀行數(shù)字化轉(zhuǎn)型誤區(qū)技術(shù)堆積技術(shù)引導(dǎo)業(yè)務(wù)&.. |
企業(yè)涉稅合規(guī)與風(fēng)險管理實務(wù) |
主講老師:柴文祺   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一、 企業(yè)設(shè)立階段涉稅合規(guī)與風(fēng)險管理 (一) 企業(yè)籌建期的成本費用列支問題 (二) 企業(yè)投資入股的涉稅考量 1、 非貨幣性資產(chǎn)投資入股的稅務(wù)處理 2、 出資額偏離注冊資本時的稅務(wù)認定 3、 投資資產(chǎn)存在瑕疵時.. |
車間主任實戰(zhàn)管理技能訓(xùn)練 |
主講老師:周新奇   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一章 車間主任的角色認知與自我管理 成功企業(yè)的三大要決:戰(zhàn)略、管理、人才管理的定義有效的管理指的是管理各項資源:人、時、地、物、財、客.. |
管理者角色定位與認知 |
主講老師:巨一銘   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講、管理者角色定位的原則1、全局意識2、雙贏思維——利他原則3、“關(guān)鍵時刻”的呼喚案例分析:角色討論第二講、管理者的常見的角色錯位1、錯把自己當做民意代表案.. |
時間管理課程簡介 |
主講老師:趙了了   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:·一、時間殺手1、時間管理的重要性:自我管理、經(jīng)理管理、計劃管理2、時間管理的四個基本 特征:開源節(jié)流、存儲再生3、時間管理的“五毒散”拖延癥無法拒絕沒有計劃無法執(zhí)行.. |
高管領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)大綱 |
主講老師:孫力   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:模塊一:管理者角色定位與認知一、管理者的角色誤區(qū)1. 民意代表 2. 代表個人 3. 同情者 4. 傳話筒 5. 一方諸侯 二、管理者的角色定位1. 管家(管控者)2. 老大(領(lǐng)導(dǎo)者)3. 教練(.. |
學(xué)家訓(xùn)、立家規(guī)、正家風(fēng) |
主講老師:劉艷萍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一 家教●孝道—中華文明不亡的奧秘1、中華文明源遠流長的奧秘(1)中國傳統(tǒng)立國與儒家倫理道德體系和文化有何關(guān)系(2)為什么儒家倫理道德體系的根本在于家庭建設(shè)和家庭教育(3)家庭教育首先是孝道的教育2、現(xiàn).. |
德魯克管理 管 理 不 在 于 “知”,而 在 于 “行”?!?彼得 · 德魯克 |
主講老師:王琛   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:本課程將探討以下問題為什么“全球第一CEO”杰克·韋爾奇對德魯克推崇備至?為什么德魯克會成為全球頂尖企業(yè)CEO們首選的咨詢顧問?為什么德魯克的管理理念會被張瑞敏融入海爾的企業(yè)文化?什.. |
華為人才培養(yǎng)和發(fā)展實踐 |
主講老師:許世光   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別:不限行業(yè) |
課程簡介:一、華為人才培養(yǎng)的理念從《華為基本法》說起人才培養(yǎng)的需求從哪里來?誰是HR工作的責(zé)任主體?華為人力資源管理的戰(zhàn)略意圖華為人才培養(yǎng)的導(dǎo)向和.. |
幸福家庭智慧 |
主講老師:陳麗華   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一模塊 夫妻篇————經(jīng)營差異 接納彼此1. 薩提亞冰山理論與應(yīng)對姿2.夫妻最大的差異源于性格3.愛從了解伴侶需求開始4. 原生家庭對夫妻需求的影響5. 愛的語言.. |
雛鷹計劃——優(yōu)秀后備干部的自我修煉 |
主講老師:陳龍   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:序言:什么決定我們的未來能承擔多大的責(zé)任能解決多大的問題能承受多大的壓力一、后備干部的自我定位1. 后備干部的職場定位與角色認知2. 后備干部的當下與未來之矛盾3. 后備干部:做好該做的,才能做想做的4... |
商務(wù)禮儀及談判溝通技巧 |
主講老師:關(guān)家駒   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:章節(jié)目錄 時長第一章 商業(yè)禮儀與職業(yè)化 60一、職業(yè)化禮儀的重要性 20職業(yè)辨析首因效應(yīng)與信任從儀態(tài)開始的職業(yè)化訓(xùn)練 20二、職場社交禮儀 40提升個人素養(yǎng)&.. |
團隊溝通與沖突管理 |
主講老師:溫哲滔   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:1、溝通的基礎(chǔ)知識(1H)☆測試:溝通能力測評☆雙向溝通游戲☆溝通的定義☆溝通的過程☆溝通的六大要素☆為什么需要有效溝通☆溝通的種類☆溝通的方式及特征2、有效溝通的障礙與要訣(1H)☆案例分析:濃.. |
改善的基礎(chǔ)——一線主管向5S管理要效率 |
主講老師:唐殷澤   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:5S推行的目的與意義1. 5S是企業(yè)管理的基礎(chǔ)工程2. 5S的三大支柱3. 你見過這種現(xiàn)象嗎?4. 5S改善對象及目標第二講:5S活動誤區(qū)的剖析和正確認識1. 工作太忙,沒時間做2. 我們公司已做過 .. |
MTP中層管理者管理技能提升訓(xùn)練 |
主講老師:周文斌   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:第一講:管理者角色認知與心智修煉一、新時代背景下的企業(yè)管理發(fā)展1. 管理的定義2. 互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟下組織結(jié)構(gòu)的變化3. 新管理者的變化4. 管理理論的發(fā)展—以變對變二、中層經(jīng)理的角色定位1. 中層經(jīng)理.. |
高級財務(wù)人員商務(wù)談判技巧培訓(xùn) |
主講老師:徐輝   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:(10分鐘)案例觀摩:一場商務(wù)談判(視頻20分鐘)案例分析:該場商務(wù)談判的得失之處(討論10分鐘,每組發(fā)言分享3分鐘,合計25分鐘)課程講授:(60分鐘)一、商務(wù)談判基礎(chǔ)1、商務(wù)談判內(nèi)涵2、商務(wù)談判基本技能 .. |
投標核心技能提升 |
主講老師:趙中翔   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:導(dǎo)入:分組組建,提出參加本次培訓(xùn)希望解決的三個問題第一講:評標過程揭秘一、評定原則1. 評定一致2. 評定分離案例:深圳市現(xiàn)行評標辦法二、評標委員會構(gòu)成來源及評標基本流程1. 評標委員會構(gòu)成和來源2. 評.. |
精益概論與T-TPS管理實踐 |
主講老師:張毅   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:前言:經(jīng)濟發(fā)展“新常態(tài)“和“供給側(cè)”改革與企業(yè)的重要關(guān)系第一單元:實施精益化管理是企業(yè)轉(zhuǎn)型升級的必然選擇(3H)1.1、從世界制造業(yè)的發(fā)展史談“精益化”管理.. |
情境、情緒與喚能管理 |
主講老師:代旭   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能 行業(yè)類別: |
課程簡介:一.透過現(xiàn)象看本質(zhì)1.據(jù)中國心理衛(wèi)生協(xié)會日前頒布的調(diào)查數(shù)據(jù)表明,在15~34歲人群中,自殺已經(jīng)成為最主要的死亡原因。中國平均自殺率為23/10萬,每年自殺死亡人數(shù)為28.7萬人,另外,還至少有100萬人自殺未遂。2.在中國,自殺.. |
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