《執(zhí)行力》-重慶內(nèi)訓培訓圓滿成功..
培訓時間:2013年9月2日 培訓課程:《執(zhí)行力》 培訓講師:蔣小華 培訓地點:重慶 【課程背景】 本課程針對中層管理者,從自身的執(zhí)行力及..
《打造企業(yè)新中層》-寧波內(nèi)訓培訓圓滿成功..
培訓時間:2013年8月31日 培訓課程:《打造企業(yè)新中層》 培訓講師:蔣小華 培訓地點:寧波 【課程背景】 打造優(yōu)秀的中層隊伍是企業(yè)的&..
《打造高績效團隊》-浙江新迪嘉禾內(nèi)訓培訓圓滿成功..
培訓時間:2013年8月29日 培訓企業(yè):浙江新迪嘉禾 培訓課程:《打造高績效團隊》 培訓講師:蔣小華 培訓地點:南潯 【課程背景】..
《新員工執(zhí)行力與敬業(yè)精神培養(yǎng)》-中南水電研究院內(nèi)訓培訓圓..
培訓時間:2013年8月28日 培訓企業(yè):中南水電研究院 培訓課程:《新員工執(zhí)行力與敬業(yè)精神培養(yǎng)》 培訓講師:蔣小華 培訓地點:長沙 【課..
知識改變命運素質(zhì)型人才奠定發(fā)展
在知識經(jīng)濟大時代下,人力資源的作用和大量的優(yōu)秀人才被放在一個很高的舞臺上,越來越多的企業(yè)相信人才興財戰(zhàn)略,員工在企業(yè)中的地位就像大樓的基石,任憑風吹雨打,動..
關注市場打造品牌打動BOSS
企業(yè)高管是企業(yè)運營的核心人物,是完成董事會目標的執(zhí)行者。一個優(yōu)秀的高層管理者,不僅要有出色的業(yè)務能力,而且需要具備一定的財務水平。懂得施展財務管理的魅力,透..
從知識產(chǎn)權(quán)看創(chuàng)新管理
據(jù)相關調(diào)研顯示,中國企業(yè)在知識產(chǎn)權(quán)保護方面做的還不夠,一大半企業(yè)坦承自己的知識產(chǎn)權(quán)保護還處在起步階段。中國企業(yè)曾經(jīng)因為知識產(chǎn)權(quán)問題失去了商業(yè)機會的例子比比皆..
3則故事給你企業(yè)灌注活力
企業(yè)員工在現(xiàn)代企業(yè)模式中,作為主人翁的地位的趨勢日益明顯,切實提高企業(yè)員工主人翁的地位已是當前企業(yè)工會的一項重要工作,有利于充分調(diào)動個人主觀能動性,提高..
百度高德“同臺”競爭細說員工心態(tài)..
隨著互聯(lián)網(wǎng)的發(fā)展,各類巨頭的競爭也會日趨明顯,明爭暗斗,通過各種方式,有的就是招聘大量人才開發(fā)自己的新產(chǎn)品,手機現(xiàn)在已經(jīng)用泛濫形容了,智能機的發(fā)展帶來了革新..
掃清職場成功之路的8種路障
職場是一場沒有硝煙的戰(zhàn)爭,隨著市場經(jīng)濟和改革開放,職場競爭力也日趨激烈。企業(yè)希望引進人才,而人才也更是供過于求,企業(yè)有很多選擇的空間。因此,一旦你沒有具備過..
孔明用人之“過”給管理者的啟示
諸葛孔明的睿智歷來為世人敬仰,而他一生所采取的用人策略更是值得后人借鑒。員工對于企業(yè)管理十分重要,他們是企業(yè)的基石和后盾,更是企業(yè)各項制度的直接執(zhí)行者,直接..