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新員工入職培訓(xùn)四重奏

不知道大家對(duì)新員工的入職培訓(xùn)是如何理解，如何操作的。我看過很多，也聽過很多。很多培訓(xùn)公司HR的兄弟姐妹們站在講堂上一味地去講公司的規(guī)章制度，公司的文化..

2015/3/2 9:46:16 閱讀（1896）

培訓(xùn)思路——培訓(xùn)流程梳理

培訓(xùn)講師日常給新人培訓(xùn)的時(shí)候，喜歡在培訓(xùn)前就告訴他們本次培訓(xùn)的主題是什么，培訓(xùn)之后她們要達(dá)到什么標(biāo)準(zhǔn)，要求有目的的學(xué)有目的的記。但是明確要求之后，后期..

類別：知行合一

2015/2/28 14:59:01 閱讀（2183）

培訓(xùn)講師養(yǎng)成篇：淺談如何選拔和培養(yǎng)內(nèi)部培訓(xùn)講師..

我們都知道，一般的大型企業(yè)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu)都會(huì)有自己的培訓(xùn)系統(tǒng)。大型企業(yè)有商學(xué)院、企業(yè)大學(xué)，其它企業(yè)至少每個(gè)分公司都有自己的獨(dú)立培訓(xùn)部門。那一般這個(gè)商學(xué)院或..

類別：知行合一

2015/2/28 9:23:18 閱讀（2500）

培訓(xùn)心得：一個(gè)五年HR的培訓(xùn)之路..

畢業(yè)之后就開始從事HR工作，也一直覺得HR是一個(gè)很值得為之探索和為之奮斗的職位。開始HR之路，是從培訓(xùn)開始的，在沒有做具體工作之前很早就接觸到諸如因材..

類別：知行合一

2015/2/28 9:10:14 閱讀（1600）

培訓(xùn)誤區(qū)：切勿“為了培訓(xùn)而培訓(xùn)”..

“選”和“育”一直都是人力資源管理中重要的兩個(gè)環(huán)節(jié)，每個(gè)公司對(duì)選人和培養(yǎng)人兩個(gè)環(huán)節(jié)更重要一直爭(zhēng)論不休，..

類別：知行合一

2015/2/27 15:02:52 閱讀（2488）

我看員工心態(tài)培訓(xùn)

一個(gè)企業(yè)員工心態(tài)非常重要，員工情緒、心態(tài)的好壞直接影響著績(jī)效或工作效率。從某種程度上來說，公司上下任何一個(gè)心態(tài)不端正走回制造出負(fù)面影響，因此，員工心態(tài)..

類別：知行合一

2015/2/27 14:51:26 閱讀（2267）

《培訓(xùn)審判》閱讀有感

記得去年看培訓(xùn)機(jī)構(gòu)雜志上推薦的一本培訓(xùn)書籍《培訓(xùn)審判》深受震動(dòng)，結(jié)合本人十多年來從事培訓(xùn)的經(jīng)歷淺談個(gè)人心得，與各位共勉。記得2008..

類別：知行合一

2015/2/27 10:10:48 閱讀（1813）

《公司培訓(xùn)制度》格式

一、培訓(xùn)目的為加強(qiáng)公司文化建設(shè)，提高員工素質(zhì)、業(yè)務(wù)技能和管理水平，加強(qiáng)企業(yè)內(nèi)外交流，公司將為員工提供各種形式的培訓(xùn)機(jī)會(huì)，鼓勵(lì)員工參加培訓(xùn)活動(dòng)。促..

類別：前瞻思想

2015/2/27 9:47:02 閱讀（2919）

企業(yè)培訓(xùn)中的“5W1H原則”

談到企業(yè)培訓(xùn)，首先我們先要知道幾個(gè)關(guān)鍵詞，培訓(xùn)的目的、培訓(xùn)的分類、培訓(xùn)的原則和培訓(xùn)的作用，只有了解了這些內(nèi)涵，才能對(duì)培訓(xùn)的實(shí)施進(jìn)行有效的管理。這是我做..

類別：知行合一

2015/2/13 16:45:52 閱讀（2799）

“培訓(xùn)無用論”不該成為企業(yè)的主流價(jià)值觀..

有人說培訓(xùn)工作沒有必要，把績(jī)效做好，什么效果都能達(dá)到，當(dāng)然如果培訓(xùn)工作不包括企業(yè)文化的話！我承認(rèn)好的績(jī)效管理可以更快、更直接的達(dá)到與培訓(xùn)工作相同的目地，我..

類別：知行合一

2015/2/13 10:07:39 閱讀（1972）

溝通培訓(xùn)小結(jié)

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以為，不能貿(mào)然對(duì)一個(gè)人做判斷，有的企業(yè)可能做了轉(zhuǎn)型，一些老員工在新的領(lǐng)域可能知識(shí)技能方面不是強(qiáng)。但是公司千萬不要做那種。有用的時(shí)候就利用完，沒..

類別：知行合一

2015/2/13 9:55:25 閱讀（1703）

培訓(xùn)機(jī)構(gòu)中的GOLD培訓(xùn)小結(jié)

眾所周知，企業(yè)培訓(xùn)的目的是為了能對(duì)受訓(xùn)者在工作或生活的某一方面帶來一定的啟發(fā)或指導(dǎo)意義。所謂培訓(xùn)的有效性也就是培訓(xùn)達(dá)到了最初設(shè)定的培訓(xùn)目標(biāo)。而檢驗(yàn)培訓(xùn)..

類別：知行合一

2015/2/13 9:32:45 閱讀（1703）