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8090后員工管理--舒、理、寬、仁..

文\蔣小華 1)舒舒，即舒緩、舒暢、舒張、舒適、舒心。多安排一些工作以外的活動(dòng)，組織一些工作技能競(jìng)賽，舒緩員工的工作壓力，疏通員工相互之間關(guān)系，創(chuàng)造舒適的工作環(huán)境和舒心的團(tuán)隊(duì)氛圍。例如，員工每天坐在格子間長(zhǎng)期面對(duì)電腦，很容易患..

類(lèi)別：管理技能

蔣小華 2012/9/24 17:45:35 閱讀（6144）

8090后員工管理--望、聞、問(wèn)、切..

文\蔣小華中醫(yī)之道講究望、聞、問(wèn)、切。望，指觀氣色；聞，指聽(tīng)聲息；問(wèn)；指詢問(wèn)癥狀；切；指摸脈象。合稱(chēng)四診。之所以幾千年來(lái)一直長(zhǎng)盛不衰，就是因?yàn)樗菑牧Ⅲw的角度，多方面對(duì)病人進(jìn)行剖析，能綜合的反映出人的病體特征，從而得出正確的結(jié)論，同..

類(lèi)別：管理技能

蔣小華 2012/9/24 17:41:53 閱讀（6087）

809后員工管理--移山大法：山不過(guò)來(lái)，我就過(guò)去..

文/蔣小華《古蘭經(jīng)》里面的一個(gè)經(jīng)典故事：一天，有人找到一位會(huì)移山大法的大師，讓其當(dāng)眾表演一下。大師在一座山的對(duì)面坐了一會(huì)兒，就起身跑到山的另一面，然后就表演完畢，眾人大惑不解。大師道：這世上根本就沒(méi)有移山大法，惟一能夠移動(dòng)山的方法就..

類(lèi)別：管理技能

蔣小華 2012/9/24 17:38:20 閱讀（6317）

8090后員工管理--需求理論：你滿足我，我擁護(hù)你..

文/蔣小華馬斯洛需求層次理論（Maslow's hierarchy of needs），亦稱(chēng)“基本需求層次理論”，是行為科學(xué)的理論之一，由美國(guó)心理學(xué)家亞伯拉罕•馬斯洛于1943年在《人類(lèi)激勵(lì)理論》論..

類(lèi)別：管理技能

蔣小華 2012/9/24 17:32:12 閱讀（6231）

8090后員工管理--鑰匙思維：你了解我，我配合你..

文\蔣小華一把堅(jiān)實(shí)的大鎖掛在大門(mén)上，一根鐵桿費(fèi)了九牛二虎之力，還是無(wú)法將它撬開(kāi)。鑰匙來(lái)了，他瘦小的身子鉆進(jìn)鎖孔，只輕輕一轉(zhuǎn)，那大鎖就「啪」地一聲打開(kāi)了。鐵桿奇怪地問(wèn)：為什么我費(fèi)了那么大力氣也打不開(kāi)，而你卻輕而易舉地就把它打開(kāi)了呢？鑰..

類(lèi)別：管理技能

蔣小華 2012/9/24 17:17:11 閱讀（5822）

國(guó)家對(duì)文化產(chǎn)業(yè)的政策導(dǎo)向和扶持措施..

國(guó)家對(duì)文化產(chǎn)業(yè)前所未有的政策支持力度： 1、中共十七大提出大力發(fā)展文化產(chǎn)業(yè)，繁榮文化市場(chǎng)，增強(qiáng)國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力； 2、 2009年國(guó)務(wù)院通過(guò)《文化產(chǎn)業(yè)振興規(guī)劃》，文化產(chǎn)業(yè)上升為國(guó)家戰(zhàn)略性產(chǎn)業(yè)； 3、 2010年中宣部、人民銀行等九部委..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 17:05:26 閱讀（4618）

三類(lèi)股權(quán)投資機(jī)構(gòu)占領(lǐng)主要地位

目前，在股權(quán)投資市場(chǎng)上，民營(yíng)私募股權(quán)投資機(jī)構(gòu)、外資私募股權(quán)投資機(jī)構(gòu)和券商直投是三類(lèi)最主要的股權(quán)投資機(jī)構(gòu)。 1、券商直投優(yōu)勢(shì)在于可通過(guò)業(yè)務(wù)關(guān)系獲得Pre IPO項(xiàng)目類(lèi)信息，對(duì)企業(yè)情況深入了解，并在項(xiàng)目退出方面提供支持，可同時(shí)滿足企業(yè)在融..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 17:04:36 閱讀（3820）

新三板將成真正的創(chuàng)業(yè)板

近日傳言年內(nèi)將推出擴(kuò)容的新三板，嚴(yán)格地講，新三板才是A股真正的創(chuàng)業(yè)板。目前的創(chuàng)業(yè)板，大多處于創(chuàng)業(yè)完成時(shí)，對(duì)于新三板，投資者應(yīng)提前預(yù)習(xí)，掌握它們的合理估值標(biāo)準(zhǔn)。新三板并非一個(gè)新設(shè)立的市場(chǎng)，正在不斷交易中，只不過(guò)目前暫不允許個(gè)人投資者參..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 17:03:53 閱讀（3680）

PE新命題:多渠道退出

在IPO資源相對(duì)有限的情況下，PE機(jī)構(gòu)不得不去探索更為多樣化的退出方式年初，各家PE機(jī)構(gòu)的投資經(jīng)理也難言放松，他們或是在考察項(xiàng)目，或者是在去考察項(xiàng)目的途中。從去年下半年開(kāi)始，整個(gè)PE市場(chǎng)的資金募集環(huán)節(jié)驟然降溫，但這并未絲毫影響..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 17:03:14 閱讀（3626）

創(chuàng)業(yè)者融資應(yīng)注意避免的問(wèn)題

盡管你經(jīng)常會(huì)聽(tīng)到說(shuō)誰(shuí)誰(shuí)錢(qián)多得用不完，但是輪到你去融資時(shí)卻會(huì)發(fā)現(xiàn)這很難，因?yàn)闆](méi)有幾個(gè)項(xiàng)目能夠入VC的法眼(盡管有很多得到VC資助的項(xiàng)目都是無(wú)聊跟風(fēng)的項(xiàng)目)。 VC真的有什么不同嗎? 在被泄露的帕里哈皮迪亞(Chamath Paliha..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 17:02:22 閱讀（3841）

股權(quán)融資時(shí)的企業(yè)估值

每個(gè)公司都有起自身價(jià)值，價(jià)值評(píng)估(估值，Valuation)是資本市場(chǎng)參與者對(duì)一個(gè)公司在特定階段價(jià)值的判斷。非上市公司，尤其是初創(chuàng)公司的估值是一個(gè)獨(dú)特的、有挑戰(zhàn)性的工作，其過(guò)程和方法通常是科學(xué)性和靈活性相結(jié)合。公司在進(jìn)行股權(quán)融資(E..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 17:01:01 閱讀（4279）

私募股權(quán)投資中的估值問(wèn)題

在私募股權(quán)投資中，企業(yè)家最關(guān)心的莫過(guò)于自己企業(yè)的估值問(wèn)題。在與私募基金的談判過(guò)程中，企業(yè)的價(jià)值也往往是談判的核心。下面以案例形式提煉企業(yè)估值中經(jīng)常遇到的問(wèn)題。在私募股權(quán)投資中，對(duì)企業(yè)估值常見(jiàn)的方法有現(xiàn)金流折現(xiàn)法和可比公司法。 1..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 16:59:43 閱讀（3903）

創(chuàng)業(yè)投資過(guò)程中的對(duì)賭協(xié)議

近年來(lái)，對(duì)賭協(xié)議在我國(guó)創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)已經(jīng)得到了廣泛的運(yùn)用。在投資創(chuàng)業(yè)企業(yè)時(shí)，創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)往往與企業(yè)的創(chuàng)始股東、控股股東或管理層等簽訂對(duì)賭協(xié)議或者在投資協(xié)議中設(shè)置了對(duì)賭條款（以下統(tǒng)稱(chēng)“對(duì)賭協(xié)議”）。但是，社會(huì)各界對(duì)對(duì)..

類(lèi)別：人文雜談

郭彧 2012/9/20 16:58:34 閱讀（3972）

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