南京中層培訓(xùn)課程專欄涵蓋南京中層培訓(xùn)課程相關(guān)公開課、南京中層培訓(xùn)課程相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課、南京中層培訓(xùn)課程講師、南京中層培訓(xùn)課程相關(guān)線上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù)，為企業(yè)量身定做培訓(xùn)服務(wù)。我們擁有3000+老師，20000+門課程供企業(yè)選擇，培訓(xùn)滿意度達95%以上，歡迎來電咨詢。
你可能感興趣的專題：
南京企業(yè)中層管理培訓(xùn)、
南京企業(yè)中高層管理培訓(xùn)、
南京企業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)、
南京企業(yè)執(zhí)行力培訓(xùn)、
南京企業(yè)干部培訓(xùn)、
南京企業(yè)戰(zhàn)略管理培訓(xùn)、
南京企業(yè)營銷培訓(xùn)、
南京企業(yè)文化培訓(xùn)、
南京領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)培訓(xùn)、
南京團隊管理培訓(xùn)、
南京團隊執(zhí)行力培訓(xùn)、
南京項目管理培訓(xùn)、
南京管理技能培訓(xùn)、
南京有效溝通培訓(xùn)、
南京時間管理培訓(xùn)、
主講老師：張老師 課程時長：2 天
中層管理培訓(xùn)（一）：經(jīng)理的角色與定位 §了解管理者角色與定位 §闡明有效管理的內(nèi)涵（效率、效果） §解釋管理者的職責(zé) §闡明對管理者的..
主講老師：劉武 課程時長：2 天
第一單元 角色認知中層管理培訓(xùn)（一）：做成功的中層經(jīng)理 1.中層經(jīng)理的核心價值 2.中層經(jīng)理的五個特點 3.中層經(jīng)理：成功的八個準(zhǔn)則 中層管理培訓(xùn)（二）：作為下屬的..
主講老師：王老師 課程時長：2 天
前言：培訓(xùn)與教育的區(qū)別 第一部分：現(xiàn)代經(jīng)理人角色認知與素養(yǎng) 1. 中層經(jīng)理在企業(yè)發(fā)展過程中的作用與所需具備的觀念 2. 中層經(jīng)理常見的思想與管理誤區(qū) 3. 現(xiàn)代環(huán)境變化下對管理提出的挑戰(zhàn) ..
主講老師：邱元登 課程時長：12 天
教學(xué)單元 教學(xué)內(nèi)容 ..
主講老師：陶躍 課程時長：2 天
一、管理者如何進行角色認知？1.優(yōu)秀管理者的正確角色與錯位角色2.工作、職業(yè)和事業(yè) 3.管理者的觀念轉(zhuǎn)換二、優(yōu)秀管理者素質(zhì)模型1.職業(yè)化的中層核心素質(zhì)能力結(jié)構(gòu)2.清晰定位中層的價值與..
主講老師：胡建華 課程時長：2 天
第一講：結(jié)果（我們究竟要什么）導(dǎo)入：1）商業(yè)的本質(zhì)是等價交換，也就是用結(jié)果證明價值2）因為有目標(biāo)，所以談結(jié)果分享：不講結(jié)果的常用語（我不清楚、不關(guān)我事、我已經(jīng)做了、我已經(jīng)盡力了）一、結(jié)果..
主講老師：劉峰松 課程時長：2 天
分享與分析你認為物業(yè)管理公司有什么特殊性您認為物業(yè)管理公司的員工有什么特殊性請說說您的工作中的難點請說說您的煩惱ɧ..
主講老師：劉峰松 課程時長：2 天
分享與分析請您談?wù)勀J識到的當(dāng)下的社會請您談?wù)勀J為的社會發(fā)展趨勢您認為怎樣的企業(yè)才算是現(xiàn)代化企業(yè)請您談?wù)?font face=Arial>..
主講老師：劉峰松 課程時長：2 天
分享與分析我們?yōu)槭裁匆竭@里來工作要做好您的工作，您需要哪些素養(yǎng)您認為下屬為什么會聽您指揮、服從您領(lǐng)導(dǎo)工作時我們會遇到什么問題..
主講老師：劉峰松 課程時長：2 天
分享與分析一個人才最關(guān)鍵的素養(yǎng)是什么您一般通過什么方式、依據(jù)什么判定同事素養(yǎng)您喜歡怎樣的工作請您談?wù)劗?dāng)下社會人與人之間的美好關(guān)..
主講老師：范遠飛 課程時長：5 天
第一天 抓住關(guān)鍵選好人討論：誰為選人負責(zé)？1.講清需求是基礎(chǔ)1.1 種子理論1.2 招聘三問1.3 崗位描述模型2.業(yè)務(wù)部門去招聘討論：我們?yōu)槭裁凑胁坏饺耍?.1 高手不在大..
主講老師：胡建華 課程時長：2 天
第一講：結(jié)果（我們究竟要什么）導(dǎo)入：1）商業(yè)的本質(zhì)是等價交換，也就是用結(jié)果證明價值2）因為有目標(biāo)，所以談結(jié)果分享：不講結(jié)果的常用語（我不清楚、不關(guān)我事、我已經(jīng)做了、我已經(jīng)盡力了）一、結(jié)果..
主講老師：張一博 課程時長：2 天
第一部分：自我管理篇一、清晰角色（一）對上角色 （二）對下角色 （三）平級角色（四）對外角色二、明晰職能計劃 制定規(guī)范 培訓(xùn) 指導(dǎo) 監(jiān)督 檢查 處理 溝通 協(xié)調(diào)..
主講老師：范遠飛 課程時長：3 天
一、管理者的角色認知1、管理的意義與歷史沿革2、案例研討：管理者為何難以進行角色轉(zhuǎn)換？3、管理者三階層互動4、中層管理者的角色定位5、成就上司的三大原則6、與上司相處的八大習(xí)慣7..
主講老師：擎蒼 課程時長：2 天
一、為什么數(shù)據(jù)能力是必備技能？1. 新時代下的管理和業(yè)務(wù)困惑2. 數(shù)據(jù)分析如何解決這些困惑案例：中小餐廳、中小制造企業(yè)、某上市教育公司二、數(shù)據(jù)指標(biāo)的全景地圖1. 常見的數(shù)據(jù)指標(biāo)有哪些？ ..
在單位里，當(dāng)上中層才知道，“城府很深”的領(lǐng)導(dǎo)，都有這4個特征：1、善欲擒故縱；2、揣著答案問問題；3、暗度陳倉；..
著名人力資源管理實用戰(zhàn)術(shù)、EMBA專家 中國獵頭行業(yè)協(xié)會副會長 江蘇著名獵頭公司高級顧問 中國管理...
管理學(xué)博士，工商管理碩士MBA；團隊領(lǐng)導(dǎo)力與人力資源專家，實戰(zhàn)性培訓(xùn)專家，企業(yè)管理咨詢專家；歷經(jīng)數(shù)千家大...
千江國際培訓(xùn)工作研究小組 核心組員 南京市晉商商會 副會長兼秘書長 時代光華 企業(yè)內(nèi)訓(xùn)特約培訓(xùn)師...
政治學(xué) 傳播學(xué)雙碩士 中國PTT高級培訓(xùn)師 國家高級職業(yè)指導(dǎo)師 清華大學(xué)、上海交大特邀講師 ...
【講師介紹】 傳統(tǒng)文化學(xué)者 誠己國學(xué)院線上教育創(chuàng)始人 崇正書院陽明心學(xué)研修會會長 中國管理科...
2023年12月9日，某知名城市商業(yè)銀行中層干部管理能力提升培訓(xùn)班《與情緒壓力共舞》第二期課程圓滿結(jié)束！“團隊績效..
培訓(xùn)匠人、經(jīng)管作家團隊賦能體系打造專家 新工匠精神的提出者與倡導(dǎo)者，10年工匠文化研究歷程和10年職業(yè)培訓(xùn)生涯，浙..
李世源 管理心理學(xué)專家 ●清華大學(xué)積極心理學(xué)研究生 ●中科院心理研究所高階研修班 ●國家注冊二級心理咨詢師 ..
王文華 原九牧集團總經(jīng)辦主任中層管理技能提升專家 17年的企業(yè)管理實戰(zhàn)經(jīng)驗福州政府創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師團導(dǎo)師 曾任：鴻航科..
朱寧川 ◆世界500強11年工作及管理經(jīng)驗 ◆世界咖啡工作坊主持人認證 ◆ACI注冊國際職業(yè)培訓(xùn)師授權(quán)導(dǎo)師 ..
從技術(shù)到管理-中層管理者管理技能與領(lǐng)導(dǎo)力訓(xùn)練
董海濱 智能制造與企業(yè)運營管理實戰(zhàn)專家 參與5個智能工廠和智能化項目的實施與運營 中國工信部智能制造領(lǐng)域特聘專..
●朱寧川 ◆世界500強11年工作及管理經(jīng)驗 ◆世界咖啡工作坊主持人認證 ◆ACI注冊國際職業(yè)培訓(xùn)師授權(quán)導(dǎo)師 ..
掃一掃，關(guān)注公眾號
