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定制培訓(xùn)課程 對(duì)應(yīng)講師》對(duì)應(yīng)公開(kāi)課》
左膀右臂 ——核心員工能力提升訓(xùn)練
主講老師:粟長(zhǎng)風(fēng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:導(dǎo)入:多變的職場(chǎng)生態(tài)圈(領(lǐng)導(dǎo)者,周圍環(huán)境,下屬)一、只管自己事的員工是好員工嗎?1.1.正確認(rèn)識(shí)向上管理向上管理的本質(zhì)對(duì)上司的績(jī)效負(fù)責(zé),幫助上司取得好業(yè)績(jī)為自己(下屬)..
結(jié)構(gòu)化思維
主講老師:黃志偉   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:第一節(jié) 變得更簡(jiǎn)單-工作中使用結(jié)構(gòu)化思維1、工作中的困惑2、結(jié)構(gòu)化思維過(guò)程能帶給你什么更清晰、更引人注目的建議更簡(jiǎn)短的溝通更有效率的分析更少、更短的..
左右逢源—跨部門(mén)溝通協(xié)作與沖突處理
主講老師:粟長(zhǎng)風(fēng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:DAY1:跨部門(mén)溝通協(xié)同一、跨部門(mén)阻礙與化解1.1企業(yè)跨部門(mén)內(nèi)部常見(jiàn)8類問(wèn)題看誰(shuí)都是閑人:本部門(mén)忙得不可開(kāi)交,卻不知道其它部門(mén)在忙些什么?模糊地帶沒(méi)人管:部門(mén)權(quán)限之間交叉地帶的事,無(wú)人管。..
政企大客戶高效溝通
主講老師:懷國(guó)良   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:一、溝通策略框架與準(zhǔn)備1. 理解高效溝通的意義- 1.1 高效溝通的重要性及其商業(yè)價(jià)值- A. 如何利用每一次溝通建立信任- 1.2 錯(cuò)誤溝通習(xí)慣的危害及正確看待其作用- A. 溝通作為戰(zhàn)略資源的價(jià)值2. 掌握完..
企業(yè)員工職業(yè)生涯規(guī)劃與管理
主講老師:鄢雷   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一部分 認(rèn)知破冰——如何從執(zhí)行慣性到進(jìn)階覺(jué)醒,弄清職業(yè)規(guī)劃卡在哪一步?常見(jiàn)問(wèn)題:業(yè)務(wù)骨干易陷入低頭做事的慣性,對(duì)職業(yè)瓶頸認(rèn)知模糊或誤將忙碌等同于成長(zhǎng)1、 破冰測(cè)試:職業(yè)錨點(diǎn)定位核心目的:幫學(xué)員..
新晉管理干部的三項(xiàng)修煉
主講老師:鄢雷   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一部分 管理自己—從骨干到管理者,如何快速平穩(wěn)的完成轉(zhuǎn)型?一、認(rèn)知:新晉管理者的轉(zhuǎn)型陷阱1、對(duì)比分析:骨干員工VS管理者的核心差異骨干:把事做好(個(gè)人績(jī)效)管理者:讓團(tuán)隊(duì)把事做好+培養(yǎng)人+鏈接資源(團(tuán)隊(duì)績(jī)效..
教練與下屬輔導(dǎo)技巧
主講老師:邱柏森   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:第一講 員工總是不給力怎么辦 課程可以幫助你解決什么問(wèn)題第二講 下屬輔導(dǎo)的兩個(gè)方面三個(gè)觀念 對(duì)下屬的輔導(dǎo)兩個(gè)方面要做好下屬輔導(dǎo)需要具備的3個(gè)觀念第三講 做好輔導(dǎo)計(jì)劃,讓員工看到成長(zhǎng)方向 沒(méi)有計(jì)劃的輔導(dǎo)是如何毀掉員工的對(duì)下..
如沐春風(fēng)—建立客戶信任與客情維護(hù)
主講老師:粟長(zhǎng)風(fēng)   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 客戶服務(wù)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:一、建立和培育信任的密碼是什么?1.1.信任的加速者與破壞者【討論】什么行為會(huì)加速信任,什么會(huì)破壞信任1.2.解密信任密碼(誠(chéng)實(shí),動(dòng)機(jī),能力,成果)揭示4個(gè)因子及子維度..
班組團(tuán)隊(duì)管理訓(xùn)練課程:【團(tuán)隊(duì)建設(shè)與團(tuán)隊(duì)管理】
主講老師:金鵬   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:第一講:管理角色篇——班組管理者角色認(rèn)知與團(tuán)隊(duì)管理工作的定位1、從企業(yè)中的四種人,定位班組管理工作2、選人重德、用人憑能、育人因材、留人以情。3、班組管理者的角色定位(1)從專業(yè)走向管理后,如何實(shí)..
代發(fā)薪客群數(shù)字化經(jīng)營(yíng)實(shí)務(wù)
主講老師:王鑫偉   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡(jiǎn)介:第一部分:開(kāi)篇普及:場(chǎng)景與需求1、金融需求與非金融需求標(biāo)簽往往是已存在的,需求往往是未“實(shí)現(xiàn)”的營(yíng)銷的定義:創(chuàng)造客戶的需求并予以滿足,需求是創(chuàng)造出來(lái)的..
信用卡微商圈建設(shè)
主講老師:林濤   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 營(yíng)銷管理   行業(yè)類別:銀行金融 
課程簡(jiǎn)介:信用卡歷史追溯一、當(dāng)前信用卡市場(chǎng)現(xiàn)狀1、 高持卡率(1)總量多(2)人均多(3)優(yōu)質(zhì)客群占有率高2、淘汰的營(yíng)銷模式(1)掃樓掃街(2)特惠商戶輔助(3)集中團(tuán)辦3、多樣化金融產(chǎn)品的沖擊(1)&..
保險(xiǎn)業(yè)新客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù)
主講老師:劉歡儀   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 銷售技巧   行業(yè)類別:保險(xiǎn)行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:第一講:移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的營(yíng)銷特征一、未來(lái)已來(lái) 唯變不變1、媒體廣告失去了陣地2、大而空的推銷引發(fā)反感3、講究套路的銷售也無(wú)法繼續(xù)4、營(yíng)銷的過(guò)程更真實(shí)、透明二、移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的營(yíng)銷神器——微..
工程項(xiàng)目人員高效溝通與商務(wù)禮儀
主講老師:吳建宏   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一部分:工程項(xiàng)目中的高效溝通技巧第一單元:溝通的核心理解1. 溝通的定義與重要性- 溝通在工程項(xiàng)目中的作用- 溝通的雙向性與反饋機(jī)制2. 溝通的層次與模型- 有效溝通的層次:信息、情感、行動(dòng)- 溝通模型(編..
金牌面試官、面試強(qiáng)攻略
主講老師:沈陽(yáng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:一、面試——初級(jí)形態(tài)團(tuán)隊(duì)建設(shè)(暴露與凝聚)1、問(wèn)題工作坊2、面試官團(tuán)隊(duì)建設(shè)二、評(píng)價(jià)中心技術(shù)1、認(rèn)識(shí)評(píng)價(jià)中心 評(píng)價(jià)中心技術(shù)的特點(diǎn) 評(píng)價(jià)中心在企業(yè)的實(shí)際應(yīng)用情況..
跨部門(mén)協(xié)同+成本博弈+風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控—華南房企新工藝落地全鏈條實(shí)戰(zhàn)課
主講老師:羅蘊(yùn)姣   培訓(xùn)天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 項(xiàng)目管理   行業(yè)類別:建筑建材 
課程簡(jiǎn)介:一、新工藝/新技術(shù)應(yīng)用及前景?1.1 工藝:裝配式建筑、鋁??觳痼w系、免抹灰技術(shù)1.2 智能化施工技術(shù):BIM+無(wú)人機(jī)進(jìn)度監(jiān)控、AI質(zhì)量巡檢系統(tǒng)1.3 綠色建材應(yīng)用:海砂處理技術(shù)、再生骨料混凝土本地化方案二、華南特有環(huán)境..
從產(chǎn)品創(chuàng)意到落地的創(chuàng)新工作坊
主講老師:盧海波   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介:第一個(gè)模塊:理解產(chǎn)品的商業(yè)圖景1、 理解產(chǎn)品商業(yè)圖景需要做到: 建立團(tuán)隊(duì)共識(shí) 明確用戶痛點(diǎn) 挖掘關(guān)鍵要素 確認(rèn)技術(shù)可實(shí)現(xiàn)性 定義商業(yè)..
從優(yōu)秀到卓越:職業(yè)精英的七項(xiàng)核心修煉
主講老師:沈炳   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡(jiǎn)介: 第一章 價(jià)值修煉 - 定位你的職業(yè)貢獻(xiàn)建立價(jià)值思維,明確個(gè)人在組織價(jià)值鏈中的位置,成為不可或缺的價(jià)值創(chuàng)造者。1. 價(jià)值原點(diǎn): 我的薪水由誰(shuí)支付?——客戶價(jià)值決定職業(yè)價(jià)值2. 結(jié)果..
陽(yáng)光心態(tài)與職業(yè)規(guī)劃-----重塑你的職業(yè)生涯
主講老師:邱柏森   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:一、個(gè)人為何要有商業(yè)模式思維1、商業(yè)模式給個(gè)人發(fā)展帶來(lái)的影響2、為什么說(shuō)商業(yè)模式思維是適應(yīng)快速變化的最佳方式3、什么是個(gè)人商業(yè)模式思維二、展開(kāi)你的職業(yè)畫(huà)布------個(gè)人商業(yè)模式畫(huà)布1、每個(gè)組織和個(gè)人都有一套商業(yè)模式..
群雄逐“鹿” ——中高管理層團(tuán)隊(duì)建設(shè)與修煉
主講老師:粟長(zhǎng)風(fēng)   培訓(xùn)天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:一、你的團(tuán)隊(duì)成員兼容度高嗎?1.1. 是想群雄逐“鹿”(追求一個(gè)目標(biāo)),還是逐鹿群雄(追求統(tǒng)治地位)?管理團(tuán)隊(duì)凝聚力的重要性案例分析(痛點(diǎn))互動(dòng)(你..
互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下卓越領(lǐng)導(dǎo)五力模型
主講老師:邱柏森   培訓(xùn)天數(shù):4 天   專業(yè)類別: 領(lǐng)導(dǎo)力   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡(jiǎn)介:正己能力 互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下卓越領(lǐng)導(dǎo)者的素質(zhì)模型 一、領(lǐng)導(dǎo)者認(rèn)知與素質(zhì)模型 1.體驗(yàn)活動(dòng):檢驗(yàn)?zāi)愕念I(lǐng)導(dǎo)力 •互動(dòng)分享:我還欠缺什么 •互動(dòng)分享:理想領(lǐng)導(dǎo)者的特質(zhì) •互動(dòng)總結(jié):新時(shí)代下需要什么樣的領(lǐng)導(dǎo)..
 
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