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定制培訓課程 對應(yīng)講師》對應(yīng)公開課》
為企業(yè)安全生產(chǎn)增效益之化學品安全管理技能提升 ——盡職履責合理規(guī)避法律/法規(guī)規(guī)章風險
主講老師:姜明忠   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:零事故概述(依法治安與使命)一、零的價值與安全案例:321典型事故與行業(yè)案例學習探討:零事故VS零風險1. 安全是什么:當前安全生產(chǎn)形勢/新任務(wù)2. 事故影響(安全成本核算)研討:安全生產(chǎn)與企業(yè)經(jīng)濟效益關(guān)..
結(jié)構(gòu)性思維-問題分析與解決
主講老師:黃曉敏   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、構(gòu)建結(jié)構(gòu)性思維1、結(jié)構(gòu)性思維的四個基本特點(1)結(jié)論先行-金字塔原理(2)上下對應(yīng)(3)分類清楚(4)排序邏輯2、結(jié)構(gòu)性思維接受信息(1)識別(2)對應(yīng)(3)結(jié)構(gòu)練習:構(gòu)建工作任務(wù)金字塔二..
提升職場思考力——思維導圖實操培訓
主講老師:高春燕   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分:思維導圖的職業(yè)應(yīng)用背景思維導圖為什么可以提升職業(yè)人的工作效率和成就感?從思維導圖案例看職場應(yīng)用效果以效率為目標,做“職業(yè)人”不做“自然人”案例:目..
項目團隊有效溝通 課程大綱
主講老師:魏及淇   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 項目管理   行業(yè)類別:
課程簡介:單元一 項目溝通概念和基本理論溝通管理溝通方法論溝通基本原則溝通模型案例:項目經(jīng)理王斌失敗溝通的事例單元二 有效傾聽的技巧傾聽的概念有效傾聽的要素無法專心聽的原因肢體語言的理解案例:技術(shù)骨干李..
全能型項目經(jīng)理實戰(zhàn)技能訓練營
主講老師:魏及淇   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:小組成員集體討論,從講師提供的示范案例中挑選合適的項目案例,或者選擇一個小組組員正在/曾經(jīng)經(jīng)歷的工程項目作為示范項目案例,在學習過程中使用該案例來進行實戰(zhàn)演練。模塊一:《工程項目管理全面認知》單元一 工程項目管理概述 1..
生動化教學
主講老師:李芳   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、克服緊張釋放自我 1、認識恐懼與緊張•什么情況下會緊張•緊張的原因是什么討論:緊張好還是不好?2、緩解過度緊張的四種途徑•萬全準備•降低期望•正念冥想..
高效團隊溝通協(xié)作與工作統(tǒng)籌規(guī)范
主講老師:李芳   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 團隊建設(shè)   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分 高效團隊溝通一、溝通的原理與技巧 (一)溝通的障礙1、情緒先行:要解決事情,先解決感情2、自我中心:從自己的利益出發(fā)是人的天性3、單項溝通:溝通閉環(huán)不完整直接造成信息錯位和遺漏4、缺乏信任:如何在溝..
高情商溝通 課程大綱
主講老師:李芳   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:內(nèi)容概要一、為何總是溝通不暢:溝通的障礙1什么是溝通、溝通的目的是什么2 造成溝通障礙的四大原因1)價值判斷2)表達不暢3)好為人師4)自我中心5)消極心態(tài)二、禮儀風范顯示個人素養(yǎng):不同場合的溝通注意..
溝通力就是執(zhí)行力
主講老師:李芳   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力   行業(yè)類別:
課程簡介:一、促進有效溝通的三大優(yōu)勢思維1、人際關(guān)系的本質(zhì):人情與利益的交換 2、促進有效溝通的三大思維優(yōu)勢1)利他思維2)影響思維3)目標思維二、溝通坑洞與應(yīng)對策略1、情緒先行1)認知:溝通中的問題,70%都是情..
市政服務(wù)數(shù)智化實戰(zhàn)
主講老師:王明哲   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 數(shù)字化   行業(yè)類別:黨政機關(guān) 
課程簡介:一、數(shù)字化的頂層思維1、數(shù)字化概念導入從十四五規(guī)劃看數(shù)字經(jīng)濟數(shù)字經(jīng)濟的核心:數(shù)字化轉(zhuǎn)型和數(shù)據(jù)要素數(shù)字化轉(zhuǎn)型:數(shù)字化是業(yè)務(wù)和IT的深入融合概念導入小互動:如果你在跟心儀的..
管理者的角色認知與管理技能提升
主講老師:王澤仁   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講 管理者的角色認知——當“業(yè)務(wù)明星”轉(zhuǎn)型做“管理者” 一.管理者是承上啟下的紐帶1. 執(zhí)行層2. 管理層3. 決策層二.管理者是企業(yè)..
項目總視角下的房地產(chǎn)全程標準化營銷與管控要點
主講老師:李豪   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 營銷管理   行業(yè)類別:
課程簡介:1 項目可研與前期策劃定位1.1 項目可行性研究1.1.1 項目可研核心決策依據(jù)與財務(wù)指標1.1.2 可研報告的4個版塊與16個報告1.2 項目前期策劃與定位1.2.1 項目策劃與定位8個關(guān)鍵篇章1.2.2 宏觀..
房地產(chǎn)企業(yè)運營管理關(guān)鍵環(huán)節(jié)與關(guān)鍵指標體系
主講老師:李豪   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 運營管理   行業(yè)類別:
課程簡介:1 房地產(chǎn)專業(yè)運營管理核心基礎(chǔ)1.1 房地產(chǎn)企業(yè)運營管理體系1.2 房地產(chǎn)企業(yè)運營管理的三個核心基礎(chǔ)2 房地產(chǎn)運營標桿指標體系2.1 企業(yè)整體運營指標2.1.1 人均效率指標2.1.2 開發(fā)效率指標2.1.3..
打造卓越執(zhí)行力——沙盤模擬體驗課程
主講老師:趙陽   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 執(zhí)行力   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分:沙漠掘金沙盤模擬體驗一、沙盤簡介體驗式培訓的特點介紹沙漠掘金沙盤簡介參訓學員分組,每隊都會得到相同的預備金,用于購買水、食物、指南針、帳篷等物資組成沙漠探險隊,然后從大本營出發(fā),..
精品課程設(shè)計與開發(fā)
主講老師:陳賽紅   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡介:課程導入1) 培訓課程應(yīng)該從哪里出發(fā)2) 培訓課程設(shè)計與開發(fā)五步曲第一步,精準分析培訓需求1) 精品課程三個標準2) 課程開發(fā)前三問3) 培訓需求的誤區(qū)4) 培訓需求分析的流程5) 培訓需求調(diào)查的對象與方..
數(shù)字化時代——玩轉(zhuǎn)情景化的微課設(shè)計與開發(fā)
主講老師:柒雅   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:數(shù)字化時代——微課認知一、微課發(fā)展解讀互動提問引入話題:“你眼中的微課”1. 微課發(fā)展歷程2. 微課的未來趨勢二、微課特點1. 短—&mdash..
賞心悅目——PPT這樣制作更精彩
主講老師:趙衛(wèi)   培訓天數(shù):3 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:定結(jié)構(gòu)——五種結(jié)構(gòu)邏輯為王一、認識PPT1. PPT應(yīng)用范圍 2. PPT設(shè)計程序的“錯與對” 3. PPT成功的關(guān)鍵 設(shè)計6大要素(目標邏輯,風格結(jié)構(gòu),布局,..
面試官16節(jié)實戰(zhàn)賦能課 ——基于投射+C的精準面試
主講老師:余宏厚   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 人力資源   行業(yè)類別:
課程簡介:引子:從2則小故事說起,討論自己目前面試方法,談?wù)劽嬖嚫惺艿谝还?jié) 面試知識1.中國古代面試(1)呂氏春秋/冰鑒(2)側(cè)重點分享故事:曾國藩面試2.國外面試技術(shù)(1)STAR/情景/壓力(2)側(cè)重點分..
“專精特新”企業(yè)創(chuàng)新邏輯
主講老師:駱欣慶   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 中層管理   行業(yè)類別:
課程簡介:一、新技術(shù)顛覆商業(yè)與生活1、世界發(fā)生了根本性變化過去十年與未來十年不變的企業(yè)與變化的世界2、“專精特新”技術(shù)賦能所有產(chǎn)業(yè)3、不改變,就淘汰二、“..
輕松講好課 ——內(nèi)訓師交互式授課工具訓練
主講老師:楊曉璐   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 職業(yè)素養(yǎng)   行業(yè)類別:
課程簡介:模塊一:理論基礎(chǔ)篇1-培訓認知1.1培訓的重新認知(企業(yè)角度)1.2 課程質(zhì)量的來源- 內(nèi)容匹配度(定位精準性/素材實用性/結(jié)構(gòu)科學性)- 教學刺激度(課件吸引力/流程影響力/策略沖擊力)- 現(xiàn)場感染力(表達條理..
 
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