高情商溝通技巧
四個高情商溝通技巧,讓你擺脫掉尷尬: 1.被夸的時候反夸回去。 很多的人在被夸的時候,第一反應(yīng)是說謝謝,不好意思應(yīng)接這種場面。自己內(nèi)心..
哪些職業(yè)工資價位高?
哪些職業(yè)工資價位高?人社部近日發(fā)布2021年企業(yè)薪酬調(diào)查信息,披露了工資價位數(shù)據(jù)。 排名前三的是企事業(yè)單位負(fù)責(zé)人,每年27.96萬元;金融服務(wù)人員,..
孟晚舟回國后憑什么能當(dāng)輪值董事長?..
孟晚舟回國后憑什么能當(dāng)輪值董事長?我認(rèn)為有三點。 第一,格局:孟子說:天將降大任于是人也,必先苦其心志,勞其筋骨。如果孟晚舟沒有那一趟&ldq..
我的縣長父親
前兩天,一篇《我的縣長父親》獲得德州作協(xié)征文的一等獎。本以為這種橋段只會出現(xiàn)在電影中,沒想到,都2022年了,居然還有人“借父之名&rdq..
管理層人員考勤管理制度
一、總則 為明確公司考勤制度,打造高效團隊,有序體現(xiàn)人性化管理模式及嚴(yán)明的獎懲制度,提特根據(jù)國家有關(guān)勞動法規(guī)及公司方針制定本管理制度。 二、適用范圍 ..
彈性工作制對女性職業(yè)生涯的積極意義..
【摘要】本文通過對女性職業(yè)生涯特征以及近些年女性就業(yè)變化趨勢的分析,討論了彈性工作制對職場女性職業(yè)生涯的積極意義。研究結(jié)果表明:通過良好的制度設(shè)計,彈性工作..
組織決策誰說了算?
企業(yè)應(yīng)該民主決策,還是應(yīng)該由領(lǐng)導(dǎo)一個人說了算?首先,我開宗明義,我主張絕大多數(shù)情況下,重大事項應(yīng)該由領(lǐng)導(dǎo)一個人拍板,一個人承擔(dān)責(zé)任。有人可能會不同意這..
任正非是人性管理大師
任正非說,管理就是洞察人性。只有把人性利用好了,才能凝聚人心。的確,不管哪一行,真正厲害的人都有一個共同點:懂得利用人性來做事! 早年,華為員..
永輝超市,為什么不“輝”了?
一、為什么不“輝”了? 永輝原是行業(yè)的一匹黑馬,3年走出福建,9年登上資本市場。其最大的成功是生鮮,具備剛需和高頻的特..
領(lǐng)導(dǎo)常見的五大愚蠢行為
領(lǐng)導(dǎo)常見的五大愚蠢行為。 1.超忙碌。領(lǐng)導(dǎo)越忙,員工反而越閑。只有領(lǐng)導(dǎo)閑了,才有時間去思考。不管你是琢磨人,還是琢磨事,總比天天讓員工琢磨你強..
這5個扎心問題,掌握好它,生活品質(zhì)直接翻倍!..
這五個扎心話題,你知道答案嗎?掌握好生活品質(zhì)翻倍。 1,為什么開心的時候少,難過的時候多?因為在乎的太多,看開的太少;想要的太多,做到的太少。..