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品牌文化與企業(yè)文化的不同之處

一般來說，企業(yè)在發(fā)展過程中都要經(jīng)歷自發(fā)建設階段和自覺建設階段。所謂自發(fā)階段就是企業(yè)在生存壓力下的一種本能的經(jīng)營運作，那時候企業(yè)只有簡單的贏利目的，而企業(yè)價值..

類別：前瞻思想

2014/8/1 13:48:41 閱讀（1865）

《有效溝通與協(xié)作》常山縣村鎮(zhèn)聯(lián)合銀行內訓圓滿完成..

7月26日，蔣小華老師在常山縣村鎮(zhèn)聯(lián)合銀行的邀約下，舉辦了《有效溝通與協(xié)作》的培訓。本課程針對柜面、客戶經(jīng)理、管理者和客戶經(jīng)理展開培訓，客戶經(jīng)理占總人數(shù)..

類別：培訓動態(tài)

2014/7/31 17:03:48 閱讀（1453）

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類別：培訓動態(tài)

2014/7/31 16:26:00 閱讀（695）

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類別：培訓動態(tài)

2014/7/31 16:23:34 閱讀（347）

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類別：培訓動態(tài)

2014/7/31 16:22:21 閱讀（374）

企業(yè)文化建設的三大紀律

文化的優(yōu)劣，體現(xiàn)在對過程的支撐作用大小，引導方向的正誤，評價標準的高低上。過程是主軸，文化是圍繞主軸而發(fā)揮作用的。優(yōu)秀的文化為過程提供強大的精神支撐力量，引..

類別：前瞻思想

2014/7/31 11:54:25 閱讀（1876）

強執(zhí)行力領導者所具備的七大特質

執(zhí)行的前提條件是什么？服從。聽起來簡單，做起來就難了。服從-尤其是真心服從，必須是在一個人的內心深處佩服你，敬仰你，但這卻是人世間最難的事。想讓一個..

類別：前瞻思想

2014/7/31 11:46:57 閱讀（1427）

三個能力決定企業(yè)盈利

一、戰(zhàn)略決策（盈利模式）：做能盈利的事情企業(yè)贏利模式的內在結構，有四要素、五要素的兩種劃分方式。四要素包括：第一，客戶選擇。你希望擁有的客戶類型，你..

類別：前瞻思想

2014/7/31 10:27:43 閱讀（1453）

企業(yè)財務管理五大重要性須知

財務管理(Financial Management)是在一定的整體目標下，關于資產的購置（投資），資本的融通（籌資）和經(jīng)營中現(xiàn)金流量（營運資金），以及利潤分..

類別：前瞻思想

2014/7/31 9:53:09 閱讀（1866）

激勵是所有管理活動推行的原始核動力..

“言教不如身教，身教不如境教”，而改變員工思想意識最好的方法，就是通過各種激勵手段讓他們參與到成本控制活動中來，讓員工成為贏利單位..

類別：前瞻思想

2014/7/30 11:23:00 閱讀（1774）

剛柔并濟是領導者智慧與謀略的反映..

太剛易折，太柔則靡。“剛柔并濟”體現(xiàn)了領導者的智慧與謀略?；?ldquo;剛”或“柔”也凸顯了領..

類別：前瞻思想

2014/7/30 9:57:12 閱讀（1512）

企業(yè)需要有規(guī)則的人性化管理

前不久，到企業(yè)調研，該企業(yè)從事影樓行業(yè)化妝、攝影、數(shù)碼等技術的培訓，一直實行人性化管理，員工歸屬感較好。企業(yè)負責人告訴我了一件令他苦惱的事情，由于授課老師經(jīng)..

類別：前瞻思想

2014/7/30 9:32:04 閱讀（1512）

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