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自我賦能的路徑(上篇)

賦能這個(gè)詞,目前很火。通過(guò)給組織賦能,給個(gè)體賦能,就能夠激活組織,激活個(gè)體

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/27 8:55:12 閱讀(2890)

自我賦能

“賦能”這個(gè)企業(yè)現(xiàn)象級(jí)詞匯,現(xiàn)在很熱......講的都是企業(yè)內(nèi)部的授權(quán),怎樣賦能給自己?

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/27 8:54:21 閱讀(2018)

為“他”賦能

賦能最近很火熱的一個(gè)詞語(yǔ),那么咱們今天就來(lái)聊聊怎么為“他”賦能

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/25 9:04:08 閱讀(2125)

自我賦能

因?yàn)樵谶^(guò)往的工作當(dāng)中,時(shí)而會(huì)感到無(wú)力,總覺(jué)得很多心里的東西不知如何表達(dá),表達(dá)出來(lái)的似乎又沒(méi)有強(qiáng)有力的支撐。同時(shí)我又知道這不是別人的問(wèn)題,也不是環(huán)境的問(wèn)題,而是我自己的問(wèn)題,是我自己內(nèi)在的問(wèn)題。

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/25 9:02:43 閱讀(2585)

賦能,提高團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)變能力

在充滿不確定性的信息時(shí)代,賦能體系是一個(gè)去中心化的分布式管理體系,它能讓團(tuán)隊(duì)每個(gè)成員都享有決策權(quán)和知情權(quán),充分發(fā)揮出各自的主觀能動(dòng)性,從而最終在錯(cuò)綜復(fù)雜的環(huán)境下取得成功 。

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/24 8:57:35 閱讀(2056)

淺談《賦能》這本書(shū)

賦能這個(gè)詞大家都已經(jīng)很熟悉了,但是,企業(yè)或者是組織為什么要賦能?如何賦能?我相信很多人頭腦當(dāng)中還是模糊的,那么今天讓我們一塊來(lái)聊聊

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/24 8:55:34 閱讀(2119)

賦能

賦能”顧名思義,就是為誰(shuí)或某個(gè)主體賦予某種能力和能量。它最早是積極心理學(xué)中的一個(gè)名詞,旨在通過(guò)言行、態(tài)度、環(huán)境的改變給予他人正能量。后來(lái)被廣泛應(yīng)用于商業(yè)和管理學(xué),其理論內(nèi)涵是企業(yè)由上而下地釋放權(quán)力,尤

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/23 8:52:25 閱讀(1706)

去中心化的賦能

只有去中心化,才會(huì)有能人輩出的局面。

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/23 8:51:04 閱讀(1761)

誰(shuí)先開(kāi)價(jià),誰(shuí)就會(huì)輸嗎?

人們做一個(gè)決定時(shí),大腦會(huì)對(duì)得到的第一個(gè)信息給予特別的重視,中國(guó)人常說(shuō)的“先入為主”就是這個(gè)意思。就像一只剛出生的鵝,第一眼看到誰(shuí)就會(huì)認(rèn)定誰(shuí)是它的媽媽?zhuān)呐滤吹降钠鋵?shí)是一只公雞。

類(lèi)別:知行合一

2019/9/20 18:20:41 閱讀(1627)

賦能的層次

賦能的層次,主要包括平臺(tái)賦能、組織賦能和員工賦能。

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/20 9:11:54 閱讀(5592)

善于賦能,成就自我

大家可能最近都能夠感受到,咱們班越來(lái)越多的人開(kāi)始加入到賦能戰(zhàn)友的行列,經(jīng)常給戰(zhàn)友賦能,以及給夸獎(jiǎng)戰(zhàn)友的戰(zhàn)友,相信你們也會(huì)收獲多的多的驚喜。

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/20 9:09:27 閱讀(1651)

即使是一正一邪也可以團(tuán)隊(duì)賦能

復(fù)雜的世界,每天都面臨各種的變化,你做好團(tuán)隊(duì)賦能了嗎?

類(lèi)別:前瞻思想

2019/9/18 17:49:27 閱讀(1700)
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