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領(lǐng)域選擇:

行業(yè)選擇:

定制培訓課程 對應講師》對應公開課》
職業(yè)人士必備的七個好習慣(領(lǐng)導者/管理者個人效能與提升)
主講老師:王琛   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:前言 今天的白水世界變革中的三個不變:變革不變,原則不變,選擇不變成功是習慣的結(jié)果(我們首先創(chuàng)造習慣,之后習慣創(chuàng)造成功)人的成熟漸進圖 (成熟的三個階段和七..
悅?cè)诉_已 有效的溝通技巧
主講老師:陶躍   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:開場:溝通的十字真言1. 點頭——同理之心2. 微笑——贊賞之心3. 傾聽——尊重之心4. 回應——分享之心5. 記錄&..
金控平臺解讀
主講老師:宋柏允   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、金控平臺是什么?1、金融控股公司的界定混業(yè)→分業(yè)→協(xié)同:金控公司的發(fā)展路徑金融控股公司新規(guī)解讀監(jiān)管模式有利于金融企業(yè)綜合化經(jīng)營2、現(xiàn)有金融控股公..
融資租賃運作模式與業(yè)務能力提升
主講老師:宋柏允   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、融資租賃運作模式現(xiàn)狀如何?1、回顧:融資租賃的本質(zhì)融資租賃的一般流程融資租賃的風險管理2、行業(yè)現(xiàn)狀與監(jiān)管直接融資租賃回租式融資租賃ɨ..
培育企業(yè)發(fā)展之根 ---高執(zhí)行力訓練
主講老師:李巍華   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、企業(yè)執(zhí)行力之源1、企業(yè)如何達成愿景和使命1)為什么優(yōu)秀企業(yè)制定的目標總能達到?2)企業(yè)戰(zhàn)略目標與員工的關(guān)系?3)企業(yè)的使命與員工的使命?2、企業(yè)執(zhí)行難的原因1)執(zhí)行力不強的原因2)企業(yè)容易出現(xiàn)的執(zhí)行方式 ..
Outlook信息管理課程
主講老師:王忠超   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:課程模塊 內(nèi)容郵件管理1.格式化郵件創(chuàng)建使用簽名2.郵件查看與管理特定發(fā)件人郵件標記顏色經(jīng)常發(fā)送郵件存成模板3.郵件列表視圖調(diào)整調(diào)整信息的排..
Project 項目計劃與管理
主講老師:王忠超   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:課程模塊 內(nèi)容MS Project 概述 1項目管理基本知識項目與項目管理項目三重約束項目生命期2MS Project 與項目管理3項目管理知識體系和方法..
六步成師-精彩直播互動技巧
主講老師:肖興   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:開場活動:模塊1:講師趣味介紹、學員趣味團建模塊2:挖掘痛點、導入課程直播培訓常見不良現(xiàn)象直播培訓互動原則直播培訓互動體系第一步:讓學員戀戀不舍的暖場活動模塊1..
養(yǎng)老有“?!?保您養(yǎng)老
主講老師:宋海蘭   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:1.養(yǎng)老金營銷中存在的問題及分析1.1沒意識 1.2有意識沒行動1.3有行動不購買商業(yè)保險2.找誰談養(yǎng)老規(guī)劃2.1高業(yè)績目標客戶群?高業(yè)績目標客戶群開拓2.2高件數(shù)目標客戶高件數(shù)目標客戶群開拓3.關(guān)于..
門店銷售精英提升訓練
主講老師:蘇璟璇   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一章以終為始、明確目標問題:績效設(shè)置、業(yè)績目標、行動計劃都是為組織的最終盈利目標服務1、明確組織目標所有的行動必須為組織盈利這唯一目標服務2、設(shè)定績效目標績效具有唯一指向性績效設(shè)置必須圍繞“組織盈利..
經(jīng)營型管理者—向管理者要商業(yè)結(jié)果
主講老師:薛旭亮   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一單元:經(jīng)營型管理者的認知1.管理的目的;2.管理始終為經(jīng)營服務;3.經(jīng)營型管理者的4個層級;4.經(jīng)營的五個維度;5.經(jīng)營的四個做法;6.管理的5大假設(shè);7.管理的定義;8.有效管理者與成功管理者互..
店鋪創(chuàng)新贏利模式——之顧客服務心
主講老師:徐朋   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:不限行業(yè) 
課程簡介:當今中國的零售店鋪企業(yè)不知有多少在盲目投資的情況下,走進了投資與經(jīng)營的黑洞。投資人沒有找的可以穩(wěn)定利潤,并且持續(xù)經(jīng)營與發(fā)展的商業(yè)模式。所以在殘酷市場競爭現(xiàn)實中,找到可以為零售店鋪企業(yè)盈利的商業(yè)模式至關(guān)重要。這是一套總結(jié)多家成..
銀行4.0
主講老師:韓迎娣   培訓天數(shù):1 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、數(shù)字化認知與銀行4.01、數(shù)字化經(jīng)濟發(fā)展邏輯2、銀行面臨的挑戰(zhàn)3、如何理解數(shù)字化?4、什么是數(shù)字化?5、數(shù)字化本質(zhì)6、銀行數(shù)字化誤區(qū)技術(shù)堆積技術(shù)引導業(yè)務᠕..
6R顧客投訴管理流程
主講老師:許偉華   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、顧客投訴認知1.投訴顧客背后的數(shù)字2.痛苦舒緩機制對顧客的影響3.投訴顧客的忠誠度二、投訴處理的三大基本原則及財務數(shù)據(jù)1.全員原則2.及時處理原則3.一次性正確原則4.投訴處理的財務數(shù)據(jù)三、投訴的..
凝練生動 直擊人心 ——高效的工作匯報
主講老師:周力之   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:1.繞開工作匯報常見的“雷區(qū)”1.1表達冗余型案例分析工作匯報的凝練表達方法1.2邏輯不清型案例分析工作匯報的一級提綱設(shè)計 ..
VIE模式解讀
主講老師:李可書   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、VIE模式概述(一) VIE模式的概念(二) VIE模式的產(chǎn)生及發(fā)展二、VIE架構(gòu)的搭建(一) 第一層權(quán)益主體——BVI公司(二) 第二層權(quán)益主體——開曼公司(..
特色小城鎮(zhèn)建設(shè)與投資配置
主講老師:汪學明   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、什么是特色小城鎮(zhèn)特色小城鎮(zhèn)是與當?shù)鼗蛱囟ǖ馁Y源要素有關(guān)而形成的具有明顯個性的小城鎮(zhèn),這種城鎮(zhèn)的生產(chǎn)、生活以及形態(tài)都具有自己的個性,明顯別于其他小城鎮(zhèn)。二、特色小城鎮(zhèn)的類型中國的小城鎮(zhèn)可作以下不同的劃分:1. 根據(jù)非農(nóng)..
賦能1.0思維篇—以AI經(jīng)營思維提升5G競爭業(yè)績
主講老師:梁宇亮   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一部分、智能+時代5G業(yè)績經(jīng)營的新機遇1、5G發(fā)展下智能+時代對電信運營商的新機遇2、5G發(fā)展下物聯(lián)+時代對電信運營商的新機遇3、5G發(fā)展下DT+時代對電信運營商的新機遇4、5G智能時代對傳統(tǒng)經(jīng)營發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變5、..
全腦思維,圖定職場 ——思維導圖職場高效應用
主講老師:陳德生   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:第一講:基礎(chǔ)篇——認識思維導圖一、思維導圖由來1. 初識思維導圖1)如何看思維導圖2)優(yōu)秀導圖作品賞析2. 思維導圖的由來和發(fā)展1)東尼博贊的困惑2)來自天才的啟示3)思維導圖在世..
專業(yè)財務培訓-財務管控體系建設(shè)
主講老師:蔣開平   培訓天數(shù):2 天   專業(yè)類別: 管理技能   行業(yè)類別:
課程簡介:一、企業(yè)財務管控的基本內(nèi)容二、企業(yè)財務管控的兩個層面三、財務管控機制建立的原則四、財務管控機制建立的方法1. 公司的組織治理機構(gòu)2. 財務的組織機構(gòu)3. 公司內(nèi)部職能部門的不兼容性4. 財務部內(nèi)部崗位的不兼容..
 
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