哈爾濱職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班專欄涵蓋哈爾濱職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班相關(guān)公開課、哈爾濱職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課、哈爾濱職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班講師、哈爾濱職業(yè)經(jīng)理人培訓(xùn)班相關(guān)線上課及相關(guān)文章、資訊等信息服務(wù),為企業(yè)量身定做培訓(xùn)服務(wù)。我們擁有3000+老師,20000+門課程供企業(yè)選擇,培訓(xùn)滿意度達(dá)95%以上,歡迎來電咨詢。
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高校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與輔導(dǎo)
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(一)什么是職業(yè)生涯1. 職業(yè)和職業(yè)生涯的定義2. 職業(yè)生涯規(guī)劃的典型理論及運(yùn)用3. 高校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵點(diǎn)(二)自我認(rèn)知與職業(yè)生涯決策1. 認(rèn)知信息加工理論2. 自我認(rèn)知如何..
打好你的職場(chǎng)王牌——陽光心態(tài)與情壓管理
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導(dǎo)入:1. 撲克牌的前世今生——職場(chǎng)王牌(快樂工作與生活的能力)2. 認(rèn)清情緒1)愉悅與快樂——成長(zhǎng)的內(nèi)驅(qū)力2)恐懼與害怕—&md..
主講老師:張振興 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
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主講老師:蔡玉剛 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一,語言教育 語言是什么? 0-3歲語言如何培養(yǎng)? 寶寶語言能力如何發(fā)展? 語言游戲如何運(yùn)用?二,感官游戲 感官游戲是什么? 視覺游戲 聽覺游戲 嗅覺游戲 味覺游戲 觸覺游戲三,藝術(shù)游戲 音樂游戲 ..
新生代員工管理 ——成為員工的職業(yè)生涯導(dǎo)師
主講老師:高雪寧 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、追根溯源: 新生代員工的特點(diǎn) 1、新生代員工的特點(diǎn)2、成為員工職業(yè)生涯導(dǎo)師的意義和價(jià)值二、知己知彼: 深入了解自己和輔導(dǎo)的員工 1、了解團(tuán)隊(duì)的不同性格,搭配組合提升效率2、挖掘成員的..
高校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃與實(shí)現(xiàn)
主講老師:高雪寧 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
(一)什么是職業(yè)生涯1. 職業(yè)和職業(yè)生涯的定義2. 職業(yè)生涯規(guī)劃的典型理論及在求職中的運(yùn)用3. 高校學(xué)生職業(yè)生涯規(guī)劃的關(guān)鍵點(diǎn)(二)自我認(rèn)知與職業(yè)生涯規(guī)劃1. 自我認(rèn)知如何影響職業(yè)生涯發(fā)展..
主講老師:劉靜 課程時(shí)長(zhǎng):1 天
第一講:高效溝通的重要性1. 企業(yè)75%的停頓和問題產(chǎn)生都是因?yàn)闇贤ㄒ曨l:到底是誰的問題案例:新人不同的成長(zhǎng)軌跡2. 新人常犯的溝通問題1)沒有技巧,不會(huì)溝通2)不愿溝通,能躲就躲 ..
職海起航 ——新員工職業(yè)化素養(yǎng)與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力提升
主講老師:高雪寧 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、職業(yè)化概述1.職業(yè)化素養(yǎng)與職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力討論:為什么需要職業(yè)化?對(duì)于職場(chǎng)人來說,什么是真正的保障? 2.職業(yè)化的內(nèi)在結(jié)構(gòu)職業(yè)能力、職業(yè)結(jié)果、職業(yè)品牌案例討論:如果你的手機(jī)丟了,你會(huì)考慮換什么..
職場(chǎng)突破——成為內(nèi)驅(qū)型發(fā)展的骨干員工
主講老師:高雪寧 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、組織內(nèi)的職業(yè)之旅 什么樣的工作是一份好工作二、職場(chǎng)突破之“照鏡子”1. 了解自身人格特質(zhì)活動(dòng):DISC 測(cè)試視頻:DISC 的 4 種類型解讀及職場(chǎng)應(yīng)用2..
主講老師:吳喜媛 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
課程內(nèi)容主要以言教和身教以及互動(dòng)形式為主,1、通過PPT用口述的表達(dá),來闡述何為職場(chǎng)禮儀,以及職場(chǎng)禮儀的重要性,2、用自身的形體動(dòng)作來演示職場(chǎng)中禮儀的規(guī)范性,使學(xué)員能更深層的認(rèn)識(shí)和了解職場(chǎng)禮儀的動(dòng)作..
主講老師:孫光暉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
人的選擇大于努力,對(duì)的時(shí)間遇見對(duì)的事,這個(gè)就是天時(shí)地利,錯(cuò)的時(shí)間遇見對(duì)的事,這就是浪費(fèi)精力,怎樣去選擇,怎樣去規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,怎樣規(guī)劃自己的職場(chǎng)以及未來在工作中的成長(zhǎng)進(jìn)度,是每一個(gè)擁有夢(mèng)想的伙伴要考慮的..
主講老師:劉群 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
作為職場(chǎng)女性或者全職媽媽,你能看到10年后自己的職業(yè)生涯模樣嗎?你了解自己的職業(yè)生涯的發(fā)展規(guī)律嗎?你對(duì)現(xiàn)在的職場(chǎng)或生活狀態(tài)滿意嗎?你是否也同樣有著解不開的職場(chǎng)困惑?是否也期待著如何才能更好平衡家庭與工作?&..
主講老師:張振興 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、了解職業(yè)化內(nèi)涵—從校園人到職業(yè)人角色轉(zhuǎn)變1、自我思考從校園人到職業(yè)人轉(zhuǎn)變——勝任與職業(yè)2、分析校園人與優(yōu)秀的職業(yè)人區(qū)別——任務(wù)與績(jī)效 ..
新員工職業(yè)規(guī)劃和營(yíng)銷能力提升訓(xùn)戰(zhàn)營(yíng)
主講老師:劉瑜娜 課程時(shí)長(zhǎng):5 天
第一講、職業(yè)化心態(tài)【解決的核心問題】所有的職業(yè)化行為、修養(yǎng)、技巧和能力都立足于良好的職業(yè)化心態(tài)之上。心態(tài)沒有端正,員工的行為就是假象,是經(jīng)不起實(shí)際工作的檢驗(yàn)而流于形式,從而走向與組織愿景、經(jīng)營(yíng)宗旨和..
主講老師:朱鳳仙 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
模塊一:職業(yè)化心態(tài)概述第一單元:什么是職業(yè)化第二單元:什么是心態(tài)第三單元:?jiǎn)T工職業(yè)化的心態(tài)模塊二:承擔(dān)責(zé)任(老板的心態(tài))第一單元:你在為誰而工作第二單元:普通員工致命的心態(tài)第三單..
主講老師:樊一 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
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開啟“爆燃”模式——職業(yè)素養(yǎng)鍛造訓(xùn)
主講老師:劉靜 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
第一講:職業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力提升的關(guān)鍵一、為什么要提升核心競(jìng)爭(zhēng)力1. 影響企業(yè)的戰(zhàn)斗力1)凝聚力是團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)2)效能是團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的關(guān)鍵3)同業(yè)競(jìng)爭(zhēng)到跨界“打劫” ..
主講老師:高雪寧 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
模塊 課程內(nèi)容一、追根溯源:新生代員工的特點(diǎn) 1、新生代員工的特點(diǎn)2、企業(yè)內(nèi)員工導(dǎo)師的起源3、員工導(dǎo)師的定位二、知己知彼:深入了解自己和輔導(dǎo)的員工 1、了解團(tuán)隊(duì)的不同性格,搭..
主講老師:張振興 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、了解職業(yè)化內(nèi)涵—從打工者到職業(yè)人1、自我思考,職業(yè)素養(yǎng)決定企業(yè)成敗——勝任與職業(yè)2、分析普通員工與職業(yè)化員工的區(qū)別——任務(wù)與績(jī)效3..
大學(xué)生如何完成自我職業(yè)生涯規(guī)劃?
主講老師:劉群 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、 分析大學(xué)生就業(yè)中存在問題1. 自我認(rèn)知不清;2. 對(duì)職場(chǎng)世界缺乏探索、缺乏體驗(yàn),又缺乏信息收集與了解的方法與渠道;3. 行動(dòng)力缺乏,或自我思考缺乏。4. 大多學(xué)生虛度三年或四年時(shí)光,沒..
勇往職前——企業(yè)員工的職業(yè)生涯規(guī)劃與發(fā)展
主講老師:高雪寧 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
模塊 課程內(nèi)容一、為什么要學(xué) 習(xí)職業(yè)生涯規(guī)劃 1.為什么要工作2.為什么要進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃二、認(rèn)知企業(yè)環(huán)境,提升勝任技能 1.企業(yè)要求矩陣2.提升職場(chǎng)影響力3.有效管理職場(chǎng)情緒 ..
提速增效——職場(chǎng)精英15個(gè)關(guān)鍵行為鍛造訓(xùn)
主講老師:劉靜 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
第一講:職場(chǎng)中5個(gè)有意思的悖論1. 熟能生巧——然后生銹2. 每天和時(shí)間賽跑——只求過關(guān)就好3. 埋頭苦干——猛然抬頭,發(fā)..
主講老師:田英偉 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
課時(shí)總計(jì):12課時(shí) 教學(xué)設(shè)計(jì):教師講授與學(xué)生互動(dòng)相結(jié)合。講授與動(dòng)手相結(jié)合。內(nèi)容設(shè)計(jì):第一部分:為何進(jìn)行職業(yè)生涯規(guī)劃(2課時(shí)) 內(nèi)容通過名人傳記或身邊故事引起大家對(duì)職業(yè)生涯的思索。第二部分:職業(yè)生..
主講老師:張振興 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
一、塑造陽光心態(tài)——做不抱怨的職場(chǎng)人(一)、停止抱怨——做不抱怨的員工1、抱怨工作,只會(huì)讓你排斥工作2、腳踏實(shí)地,不要好高騖遠(yuǎn)3、換位思考,理..
主講老師:劉靜 課程時(shí)長(zhǎng):2 天
第一講:認(rèn)知篇——正確的職業(yè)化認(rèn)知一、提升職業(yè)素養(yǎng)的意義1. 影響企業(yè)的戰(zhàn)斗力1)凝聚力是團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的基礎(chǔ)2)效能是團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力的關(guān)鍵——同業(yè)競(jìng)..
為什么同事升職像坐火箭,你卻在工位長(zhǎng)蘑菇? 為什么有人開口就值百萬年薪,有人PPT寫到凌晨卻被罵沒重點(diǎn)? 為什么同事跳槽年薪翻倍,你..
熱烈祝賀曾子熙老師為國(guó)家電網(wǎng)某分公司授課《職業(yè)化塑造培訓(xùn)》圓滿成功 授課時(shí)間2014年6月13-14日 客戶行業(yè):電力行業(yè) 客..