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職場上要懂得識別笑里藏刀的人

關(guān)于辦公室里那點愛恨情仇、勾心斗角，隨便說說就可以寫個幾大章，所以小編一直謹(jǐn)記前輩教誨：在公司里就要干合適的事，該工作的工作，該加班的加班，別沒事就瞎來兄..

類別：前瞻思想

2015/9/25 9:35:48 閱讀（1404）

老板，請務(wù)必珍惜那個敢跟你唱反調(diào)的人！..

微信朋友圈里有除了不少剛出道的大學(xué)畢業(yè)生，也有個別的企業(yè)老板。前幾日，看到一個新媒體公司老板在朋友圈里秀恩愛，他這樣寫道： “與太太相..

類別：前瞻思想

2015/9/25 9:06:10 閱讀（1663）

蔣小華：誰還在折騰李嘉誠？

文 / 蔣小華（微信公眾號：ihke123）最近，李嘉誠被刷屏了，輪番熱議，冒出“李跑跑”這樣的說法。昨日，財經(jīng)作家吳曉波..

類別：前瞻思想

2015/9/21 16:47:11 閱讀（1346）

我在云端，等著你

文/蔣小華（微信號：jiangxiaohua818）職業(yè)的緣故，我成了空中飛人，穿梭于祖國的大江南北。呵呵，說走就走的旅行，對我根本沒啥吸引力；世..

類別：培訓(xùn)動態(tài)

2015/9/18 14:33:06 閱讀（2280）

世界那么大，你啥也看不到，除非 …..

人們常說，“好想出去走一走，讓心靜下來”。正如，“世界那么大，我想去看看”這句話竄紅網(wǎng)絡(luò)一樣，這是因為當(dāng)下..

類別：前瞻思想

2015/9/16 14:07:54 閱讀（1386）

當(dāng)我們談?wù)擃I(lǐng)導(dǎo)力時，我們在談?wù)撌裁矗?font face=Arial>..

不同于貫穿西方文化里的英雄情結(jié),東方文化里推崇更多的是英明領(lǐng)導(dǎo)者,即明君情結(jié)。西方文化里，在諸如書籍，影視劇中，有太多英雄人物拯救世界的傳說，DC和漫威兩..

類別：前瞻思想

2015/9/15 16:28:46 閱讀（1931）

管理者，請警惕下屬的請示??！

文 / 蔣小華（微信公眾號：ihke123）遇到問題請示上級，似乎是一件非常平常的事?？墒?，管理者要警惕下屬的請示。為什么呢？請示，往往等于責(zé)..

類別：前瞻思想

2015/9/10 16:05:01 閱讀（1969）

做管理，要雞湯還是雞血？

微博、微信等自媒體碎片化閱讀和傳播方式催生了一大波短小精悍的段子，段子流行是當(dāng)下“微文化”的特點。撫慰心靈的雞湯和激勵心志的雞血是..

類別：前瞻思想

2015/9/9 10:48:22 閱讀（2072）

老板，讓我們互相討好吧！

只有讓員工滿意，員工才會讓老板滿意，傳統(tǒng)企業(yè)的強迫或變相強迫個體認同組織價值觀的做法，其實正是知識工作者效率下降和流失的罪魁禍?zhǔn)住? 在知識經(jīng)濟時代..

類別：前瞻思想

2015/9/8 11:46:03 閱讀（1587）

招人要慢，“炒人”要快！

導(dǎo)語：當(dāng)下企業(yè)HR最頭疼的莫過于兩件事，招人和炒人。偉大的企業(yè)文化，一個不可避免的事實就是，對于那些不認同這種文化的人，我們不得不把他們請走。 ..

類別：前瞻思想

2015/9/7 15:03:54 閱讀（1433）

為什么你越忙越窮？

沒搞錯？越忙越窮？沒有錯！請先看一個小故事：有一只狐貍想溜進一座葡萄園中大吃一頓，但是柵欄的空隙太小，它過不去，在狠狠地節(jié)食了三天之后，它總算可以潛進..

類別：前瞻思想

2015/9/6 15:55:22 閱讀（1394）

管理者，請講好這三句話！

曾有人問我，提高執(zhí)行力最簡單的方法會是什么，即濃縮一下有關(guān)執(zhí)行力的理論體系和方法。我想了想，那就是管理者要講好這三句話。第一句話：講結(jié)果情..

類別：前瞻思想

2015/9/6 15:39:18 閱讀（1782）

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