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- 管理技能
- 執(zhí)行力
- 領(lǐng)導(dǎo)力
- 中層管理
- 團(tuán)隊(duì)建設(shè)
- 職業(yè)素養(yǎng)
- 商務(wù)禮儀
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- 商務(wù)考察
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- 財(cái)經(jīng)主持
- 政府智庫
- 企業(yè)家
- 國際名家
- 軍事研究
- 鄉(xiāng)村振興
- 人才的分層培養(yǎng)與發(fā)展技術(shù) 1天 穆生一 天津
- 無精益 不創(chuàng)新—精益產(chǎn)品設(shè)計(jì):理論與實(shí)踐 2天 張松波 北京
- 招聘渠道分析與簡歷識(shí)別 1天 張娜 北京
- 從規(guī)范到卓越—打造高效6S管理體系 1天 許東 上海
- 管理者的人才管理 2天 杜祥林 深圳
- 由內(nèi)而外的執(zhí)行力提升 2天 楊浩 天津
- 企業(yè)運(yùn)營:數(shù)字化營銷與實(shí)戰(zhàn)沙盤模擬 2天 魏建華 上海
- 思維導(dǎo)圖應(yīng)用訓(xùn)練——邏輯與創(chuàng)意思維的提升 2天 劉翔 杭州
- AI 警鐘長鳴—全員參與現(xiàn)場(chǎng)安全 2天 鄭祖國 福州
- 標(biāo)準(zhǔn)化管理與應(yīng)用 2天 張勝 青島
- 基于組織與人才戰(zhàn)略的人力資源規(guī)劃 2天 文熠 長沙
- 多管理體系審核 2天 胡月亭 北京
- HSE管理體系 1天 胡月亭 北京
- 結(jié)構(gòu)化思維——問題分析與解決技巧 ——沒有方案時(shí),怎樣找到解決方 2天 劉翔 杭州
- 高效溝通 2天 傅東云 蘇州
- 研發(fā)項(xiàng)目管理——圍繞目標(biāo)的從需求到交付 3天 張景濤 廣州
- 新員工職業(yè)素養(yǎng)提升培訓(xùn) 1天 吳昊 蘇州
- 績效結(jié)果在組織中的應(yīng)用實(shí)踐 2天 易淑蓉 深圳
- 科特勒的市場(chǎng)營銷學(xué)精要 3天 張松波 北京
- 傳統(tǒng)企業(yè)如何進(jìn)行創(chuàng)新營銷 1天 張運(yùn)來 北京
- A-28.0-new-企業(yè)經(jīng)營能力提升-劉成熙老師-2天 2天 劉成熙 深圳
- 國有企業(yè)“十五五”戰(zhàn)略規(guī)劃編制-劉成熙老師(2天新版-new) 2天 劉成熙 深圳
- 人才識(shí)別、盤點(diǎn)與結(jié)果應(yīng)用實(shí)操 1天 文熠 長沙
- 職場(chǎng)幸福力—MBTI 破解情緒密碼 1天 賴豐 成都
- Mida模型應(yīng)用—快速打造高績效團(tuán)隊(duì)文化 2天 史德安 北京
- 從0到1打造卓越演講技巧——魅力商務(wù)演講 2天 劉翔 杭州
- 庫存管理,高效提升供應(yīng)鏈價(jià)值的秘訣 1天 許東 上海
- 高成效的目標(biāo)與計(jì)劃的管理系統(tǒng) 2天 董洪斌 武漢
- 非人力資源經(jīng)理的人力資源管理 1天 董洪斌 武漢
- 打造高效招聘策略,吸引優(yōu)質(zhì)人才 2天 曹喬喬 杭州
- 閉環(huán)思維——非項(xiàng)目經(jīng)理的實(shí)用項(xiàng)目管理技能提升 2天 曹文斌 成都
- DeepSeek賦能組織進(jìn)化與人才躍遷 2天 余星冰 杭州
- 用對(duì)話賦能—績效面談實(shí)戰(zhàn)技術(shù) 1天 穆生一 天津
- 招聘官賦能-AI助力招聘提效 2天 穆生一 天津
- 無洞察 不突圍—市場(chǎng)突圍之5Ps策略分析 3天 張松波 北京
- 組織診斷與組織發(fā)展 1天 張娜 北京
- 供應(yīng)鏈中的物流管理 1天 許東 上海
- 戰(zhàn)略落地,績效提升-戰(zhàn)略績效管理的選擇與落地 2天 郝洪梅 深圳
- 銷售團(tuán)隊(duì)分錢激勵(lì)機(jī)制的設(shè)計(jì)策略與方法 2天 郝洪梅 深圳
- 凝聚人心、提升效能,改善干群關(guān)系的利器 1天 毛司禾 北京
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