內訓課內訓課
| 精益生產實戰(zhàn)推行 |
| 主講老師：郭輝 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 生產管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：模塊一、精益生產的核心思想1、真的需要很忙嗎？2、精益生產的理念思想是什么？3、精益生產的發(fā)展過程及追求目標是什么？4、企業(yè)的運營目的是什么？5、企業(yè)的利潤是如何產生的？6、成本的結構是什么？模塊二、精益.. |
| TTT-企業(yè)培訓師培訓之——如何打造生動課堂 |
| 主講老師：張見明 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：編號 項目模塊 具體內容 1 如何開頭就吸引學員 五種不同開場技巧 “破冰”帶動技巧演練 互動氣氛的營造 2 培訓常見的典型問題 問題之一：課堂氣氛沉悶 問題之二：講師的語言表達出現低級錯誤 .. |
| 銀行理財產品運用及其營銷 |
| 主講老師：張老師 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：第一章 銀行產品及其創(chuàng)新 1、銀行產品的定義 2、銀行產品的特點 3、銀行產品的分類 4、國內銀行產品的創(chuàng)新方法 第二章 國內主要的銀行產品種類與流程 1、存款類產品 2、貸款類產品 3、中間類產品 .. |
| 醫(yī)院量化培訓管理的建立 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：醫(yī)藥醫(yī)院 |
| 課程簡介：第一節(jié)：醫(yī)院培訓體系的建立 1.培訓的作用及分類 2.建立有效的培訓架構體系 3.建立有效的運作流程 4.醫(yī)院培訓的指導思想，方針和策略 5.醫(yī)院培訓課程體系的建立及其運作 第二節(jié)：醫(yī)院的量化培訓需求 1.培.. |
| 房地產風險防范與危機應對 |
| 主講老師：李豪 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 戰(zhàn)略管理 行業(yè)類別：房地產 |
| 課程簡介：一、 房地產風險、危機基本原則二、 房地產風險的起因 1) 政策與環(huán)境的因素 2) 經濟環(huán)境的因素 3) 管理的因素 4) 市場的因素 案例分析：XXX房產商業(yè)地塊失敗的原因三、 房地產風險的種類 1) .. |
| 醫(yī)院醫(yī)療服務營銷技能管理 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：醫(yī)藥醫(yī)院 |
| 課程簡介：課程背景 某醫(yī)院所處地區(qū)醫(yī)療市場競爭十分激烈，在一定程度上可以說到了白熱化的程度，在各家醫(yī)院貫徹“以顧客為中心”的營銷理念，并越來越重視營銷的形勢下，進行醫(yī)療服務營銷咨詢和策劃是十分必要的。課程設置 .. |
| 客戶滿意的六大秘訣 |
| 主講老師：楊端祥 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：引子：什么是真正的客戶滿意？要決一：1+1＜1！一次到位是關鍵！ 1+1＜1！ 你再也沒有機會創(chuàng)造第一次的好印象！ 如何一次到位？——標準化.. |
| “企業(yè)經營管理”沙盤模擬演練課程 |
| 主講老師：王悅宇 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 沙盤模擬 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、戰(zhàn)略執(zhí)行1、通過模擬經營，聯系在發(fā)展規(guī)劃的總體指導下，制定短期經營計劃，讓戰(zhàn)略落地，并保證長期規(guī)劃的順利實施。2、制定、實施模擬企業(yè)各個時期的經營計劃3、設計適合模擬企業(yè)運營所需要的組織結構與運作流程4、學習企業(yè)核心.. |
| 銷售回款難題盡破解 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 資本運作 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、何謂應收賬款二、應收賬款產生的深層原因1、品牌影響力差2、產品銷售力差3、遺留問題太多4、服務不周到5、賒銷太隨意6、客戶習慣7、銷售人員自身原因8、對原有條件不滿9、本身資金周轉不靈.. |
| 百貨公司連鎖發(fā)展的5個核心要素及實戰(zhàn)策略 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 營銷管理 行業(yè)類別：快速消費品 |
| 課程簡介：前言零售企業(yè)為什么要采取連鎖模式？連鎖發(fā)展我們要關心哪五個要素？ 第一單元：完善供應鏈機會 總部與分店的品牌共享 總部的品牌輸出 分店的品牌貢獻 挑.. |
| 風險導向的內部控制培訓課程 |
| 主講老師：雷鳴 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：機械行業(yè) |
| 課程簡介：【課程大綱】第一部分理解風險與內部控制管理1、風險與內部控制管理相關法規(guī)解讀2、風險與內部控制的基本概念3、風險導向內部控制管理的整體解決框架第二部分識別評估公司總體風險，建立總體風險預警體系1、總體風險識別.. |
| 高效會議管理技巧實戰(zhàn)訓練 |
| 主講老師：鐘海濤 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：課程背景： 毫無疑問，無論國家政府還是企業(yè)團隊，會議不失為一種好的管理工具、一種高效溝通好的工具，但由于開會技巧不佳或過于頻繁，不但無益于解決問題，反而使問題愈趨復雜，成為高效率的一大殺手。頻繁的會議與主管層的隨意決策，常常是員工的.. |
| 經銷商經營管理能力提升 |
| 主講老師：李治江 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 經銷商 行業(yè)類別：建筑建材 |
| 課程簡介：第一單元：經銷商生意的重新認識一、經銷商的挑戰(zhàn)與機會_經銷商在生意拓展上面臨的挑戰(zhàn)_經銷商生意的四種不同銷售模式案例分析：中小經銷商的四種死法二、新生代經銷商如何賺錢1、差異化策略：贏利模式創(chuàng)新_什么是經.. |
| 有效運用績效考核進行解雇裁員、調崗調薪及違紀員工處理 |
| 主講老師：鐘永棣 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、如何認定勞動者不符合錄用條件及其體系設計1. 怎樣理解“試用期間被證明不符合錄用條件”？2. “錄用條件”是強調“試用條件”還是“轉正條件&.. |
| 績效管理與員工激勵高級實務 |
| 主講老師：劉冰 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一部分 研發(fā)績效管理概述1.1人力資源管理大廈1.2什么是績效1.3如何正確理解績效管理（績效管理≠績效考核）1.3.1績效管理是什么（持續(xù)交流的過程、組織的價值評價體系）1.3.2績效管理不是什么（一年一次.. |
| 精益成本控制模式 |
| 主講老師：姜上泉 培訓天數：3 天 專業(yè)類別： 生產管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一部分.成本戰(zhàn)略對盈利能力的影響1．微利時代企業(yè)競爭主題的改變和轉型2．迎接戰(zhàn)略性降低成本的新時代3．企業(yè)常用的五種戰(zhàn)略對盈利的影響4．成本領先戰(zhàn)略所獲得的競爭優(yōu)勢5．成本分析與控制對企業(yè)利潤的影響第二部分.. |
| 區(qū)域市場開發(fā)與經銷商管理 |
| 主講老師：馬堅行 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一單元：區(qū)域市場的規(guī)劃1.你有以下三大難題嗎？難題一：“市場開發(fā)屢不成功”難題二：“開發(fā)成功沒有銷量”難題三：“有銷量卻沒有利潤”.. |
| 研發(fā)體系的打造（總裁班） |
| 主講老師：江新安 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：機械行業(yè) |
| 課程簡介：研發(fā)體系的打造（總裁班） 前言： 面對21世紀紛繁復雜的商業(yè)環(huán)境，中國企業(yè)的老總們越來越認識到高效研發(fā)體系的重要性和迫切性。但是，如何才能打造高效的研發(fā)體系，總裁們在理念、原則和思路上存在很多不系統(tǒng)、認識模糊，甚至不正確的地.. |
| 供應鏈管理報表體系規(guī)劃與實施 |
| 主講老師：楊云 培訓天數：0 天 專業(yè)類別： 采購物流 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、建立有效的報表體系是保障戰(zhàn)略執(zhí)行的前提1. 看看公司的反應有多快—展示數據案例（供應鏈效率分析）2. 報表的三大功能3. 如何洞察企業(yè)運營的關鍵點4. 運營分析和規(guī)劃是戰(zhàn)略執(zhí)行的保障二、運營數據與.. |
| 軟件行業(yè)集團客戶銷售高級研討課程 |
| 主講老師：林恩 培訓天數：3 天 專業(yè)類別： 營銷管理 行業(yè)類別：IT網絡 |
| 課程簡介：導論：競爭營銷的基礎一、學習目標1、認識決定競爭勝負的內外在基礎2、擺正競爭對手和客戶價值訴求在整體營銷戰(zhàn)略中的關系；3、把握軟件行業(yè)營銷的“咨詢”和“企業(yè)級”特征，做到資.. |
|
|
