新媒體崗位職責(zé)范文
范文1 崗位職責(zé)： 1、定期進(jìn)行市場(chǎng)信息的收集和整理以及分析工作，輸出營(yíng)銷(xiāo)推廣創(chuàng)意； 2、協(xié)助上級(jí)對(duì)企業(yè)市場(chǎng)、文化、軟文、公眾號(hào)、網(wǎng)站等內(nèi)容進(jìn)行策劃和..
底層邏輯
相信很多朋友都聽(tīng)說(shuō)過(guò)這樣一句話：世界上有一件最可怕的事情，就是比你優(yōu)秀的人，比你還努力。但其實(shí)我們仔細(xì)觀察就會(huì)發(fā)現(xiàn)，還有一件更可怕的事情，就是比你努力的..
底層邏輯
近年來(lái)非常流行一句話：懂得了很多道理，依然過(guò)不好這一生。為什么會(huì)這樣？難道生活真的不跟我們講道理嗎？最近讀了著名商業(yè)咨詢顧問(wèn)劉潤(rùn)老師的《底層邏輯》這本書(shū)，終..
企業(yè)規(guī)章制度管理范文
規(guī)章制度管理規(guī)定范文1 第一條 為了制(修)定嚴(yán)密完備、切實(shí)可行，符合質(zhì)量保證體系支持性文件要求的規(guī)章制度，并對(duì)其進(jìn)行有效管理，使其得以貫徹執(zhí)行，實(shí)現(xiàn)..
HR常用公式
一、招聘分析常用計(jì)算公式 1、招聘入職率：應(yīng)聘成功入職的人數(shù)÷應(yīng)聘的所有人數(shù)×100％。 2、月平均人數(shù)：（月初人數(shù)＋月底人數(shù)..
寧向東清華管理學(xué)課筆記之領(lǐng)導(dǎo)權(quán)力..
筆記1 韋爾奇的一句名言：“當(dāng)你成為領(lǐng)導(dǎo)者之前，自己的成長(zhǎng)是成功；而你當(dāng)了領(lǐng)導(dǎo)者之后，幫助他人成長(zhǎng)，才是成功。” 這句話令人深省..
寧向東清華管理學(xué)課筆記之進(jìn)取心
筆記1 我覺(jué)得喜歡提想法的這些人分為兩種人。一種是將想法停留在口頭上的人，另一種就是除了停留在口頭上之外，可以做出一套可行性的措施的人。對(duì)待這兩種人其實(shí)還..
寧向東清華管理學(xué)課筆記之進(jìn)取心與幸福感..
筆記1 讀書(shū)是學(xué)以致用，讀書(shū)也是洞悉事物，提升格局。在讀書(shū)的時(shí)候帶著問(wèn)題學(xué)習(xí)，學(xué)的更投入，更深刻！ 關(guān)于幸福感和進(jìn)取心的部分觀點(diǎn)我有不同的理解：1、幸福..
寧向東清華管理課筆記
筆記1 人時(shí)刻都面對(duì)著局，局就是問(wèn)題，是選擇，一人經(jīng)歷無(wú)數(shù)的局，來(lái)達(dá)成目標(biāo)，一個(gè)目標(biāo)完還有下一個(gè)目標(biāo)，這個(gè)很像打游戲，打完一關(guān)，還有下關(guān)，一關(guān)比一關(guān)難過(guò)，..
管理筆記
筆記1 人際管理 領(lǐng)導(dǎo)側(cè)重做正確的事， 應(yīng)對(duì)變化和設(shè)定方向； 管理側(cè)重正確地做事， 解決現(xiàn)實(shí)問(wèn)題和執(zhí)行能力。 權(quán)力是能夠影響他人并使他們響應(yīng)命令的程度。..
管理學(xué)知識(shí)筆記
筆記1管理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí) 1.什么是管理學(xué) 管理就是讓正確的人在正確的崗位上做正確的事情。 德魯克說(shuō)， 管理是一門(mén)科學(xué)， 一種系統(tǒng)化的并到處適用的知識(shí)； ..
工匠精神的學(xué)習(xí)心得
工匠精神心得分享一： 所謂“工匠精神”其核心是：不僅僅是把工作當(dāng)作賺錢(qián)的工具，而是樹(shù)立一種對(duì)工作執(zhí)著、對(duì)所做的事情和生產(chǎn)的產(chǎn)品精益..
- 員工混日子怎么辦？不發(fā)火，不開(kāi)除，4招提升執(zhí)行力
- 有一種職場(chǎng)霸凌叫“著急”
- 帶人死磕：3問(wèn)、3思、3盯、3抓！
- 員工，是不會(huì)無(wú)緣無(wú)故擺爛的
- 管理的本質(zhì)，就是把事做到“簡(jiǎn)單、穩(wěn)定、可復(fù)制”
- 真正對(duì)你好的領(lǐng)導(dǎo)，就這3點(diǎn)！
- 小團(tuán)隊(duì)打勝仗核心就是3要3不要
- 好的管理，是反人性的
- 領(lǐng)導(dǎo)沒(méi)表態(tài)，就是最大的表態(tài)
- 管又管不動(dòng)，罵又罵不了：90%的團(tuán)隊(duì)內(nèi)耗，都源于這1點(diǎn)！
- 銀行客戶流失預(yù)警與挽留技巧
- 盤(pán)點(diǎn)2014年世界排名前十企業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)（世界篇）
- 提高銀行員工執(zhí)行力的五點(diǎn)建議
- 曾鳴的“團(tuán)隊(duì)賦能”到底是什么鬼
- 高效銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)?wèi)?yīng)營(yíng)造的三大氛圍
- 銀行支行和網(wǎng)點(diǎn)的發(fā)展定位
- SCQA 結(jié)構(gòu)之妙用
- 家電行業(yè)導(dǎo)購(gòu)員10大銷(xiāo)售技巧----銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)
- 淺析辦公室推行5s管理的意義
- 培訓(xùn)管理者能力提升也要遵循“721原則”
- 極簡(jiǎn)績(jī)效™--管理者必
- 當(dāng)責(zé)®領(lǐng)導(dǎo)—達(dá)成關(guān)鍵期望
- 煉“經(jīng)”成金-崗位經(jīng)驗(yàn)萃取與應(yīng)用（
- 領(lǐng)變領(lǐng)導(dǎo)力®：數(shù)字化時(shí)代
- 識(shí)才提效-人才盤(pán)點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)
- 行政工作統(tǒng)籌管理
- 跳出管理七個(gè)陷阱™--
- MTP-實(shí)戰(zhàn)綜合管理技能提升
- 中國(guó)式客情關(guān)系管理
- 4D領(lǐng)導(dǎo)力——打造高績(jī)效的完美團(tuán)隊(duì)
