影響世界的100個(gè)經(jīng)典管理定律
一、管人用人育人留人之道 企業(yè)的競(jìng)爭(zhēng),歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。人才是企業(yè)的生命所在,如何管好人才、用好人才、培養(yǎng)和留住人才,則成為企業(yè)在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中成長(zhǎng)發(fā)展..
行課網(wǎng)春節(jié)放假通知
尊敬的行課網(wǎng)新老客戶: 神蛇賀歲,歡樂(lè)祥瑞;金蛇含珠,珠光寶氣;蛟龍得水,水到渠成;猛蛇過(guò)江,財(cái)源廣進(jìn);蛇騰四海,年年喜順;蛟龍?jiān)谔?,天隨人愿。祝你蛇年吉..
蘑菇管理定律
蘑菇管理定律(Mushroom Management) 什么是蘑菇管理定律 “蘑菇管理定律”指的是組織或個(gè)人對(duì)待新進(jìn)者的一種管理..
網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷方式策劃方案
導(dǎo)讀:“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”,這就是策劃。用現(xiàn)代話語(yǔ)來(lái)解釋下,策劃也就是指為了達(dá)成特定目標(biāo),而構(gòu)思、設(shè)計(jì)、規(guī)劃的過(guò)程。本文是針對(duì)網(wǎng)..
九型人格測(cè)試結(jié)果分析及建議
第一型:完美主義者 【基本描述】 你易忽略的原則:我們都是一樣的,而且我們很出色。 轉(zhuǎn)而相信的原則:人們并非因?yàn)樗麄兪钦l(shuí)而被接受。他們良好行為是大家..
簡(jiǎn)單解析九型人格
九型人格(Enneagram),又名性格型態(tài)學(xué)、九種性格。是嬰兒時(shí)期人身上的九種氣質(zhì),包括活躍程度;規(guī)律性;主動(dòng)性;適應(yīng)性;感興趣的范圍;反應(yīng)的強(qiáng)度;心景的..
年終職場(chǎng)party注意禮儀
導(dǎo)讀:學(xué)會(huì)職場(chǎng)PARTY禮儀同樣很重要! 一、著裝千萬(wàn)別馬虎 部門派對(duì)的著裝要視幾個(gè)因素而定。派對(duì)的地點(diǎn)、類型、開(kāi)始的時(shí)間,以及白領(lǐng)所工作的領(lǐng)域都會(huì)影響..
商務(wù)電話溝通技巧
一、首先,你必須明確此次電話訪談的目的,要知道你想通過(guò)此次電話訪談得到什么。 二、在撥打電話之前,應(yīng)該對(duì)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)的過(guò)程進(jìn)行設(shè)計(jì),可以準(zhǔn)備一張問(wèn)題列表,..
消費(fèi)者心理解析
導(dǎo)讀:從心理學(xué)的角度來(lái)看,消費(fèi)者的心理不外乎以下幾種。 一、貪的心理 消費(fèi)者都有貪小便宜的心理,總想沾點(diǎn)便宜。當(dāng)然這也是一種“少花錢多辦..
成功企業(yè)家的管理之道
導(dǎo)讀:如何做一個(gè)合格的管理者?1、大局觀,把事放第一位,個(gè)人情緒感受放第二位;2、有擔(dān)當(dāng),敢于承擔(dān)責(zé)任,不推脫;3、做到公平、公正管理。你做到了幾條?看看以..
銷售技巧匯總
導(dǎo)讀:本文分享作為一名銷售的感想,希望大家能從中有所啟發(fā)。 一、銷售高手談判技巧 1、 設(shè)置話術(shù),讓客戶不停地說(shuō)“是”;2、給客..
成功人士經(jīng)典語(yǔ)錄
【馬云:我相信兩個(gè)信條】2001年時(shí),我犯了錯(cuò)誤,我告訴18位共同創(chuàng)業(yè)的同仁,他們只能做小組經(jīng)理,而所有副總裁都從外面聘請(qǐng)?,F(xiàn)在十年過(guò)去了,我從外面聘請(qǐng)的人..
- 管又管不動(dòng),罵又罵不了:90%的團(tuán)隊(duì)內(nèi)耗,都源于這1點(diǎn)!
- 真正的強(qiáng)者氣質(zhì):沒(méi)家味、沒(méi)班味、沒(méi)人味
- 單位里,別輕易找大領(lǐng)導(dǎo)訴苦
- 一個(gè)萬(wàn)能社交法則:不分析對(duì)方
- 領(lǐng)導(dǎo)為什么總是不能發(fā)現(xiàn)真正干活的人?
- 這2個(gè)字,才是辦好事的核心
- 走上管理崗,一定要學(xué)會(huì)“發(fā)火”
- 一個(gè)員工值不值得培養(yǎng)就看這5點(diǎn)
- 被提拔后才明白:真正讓你強(qiáng)大的,靠的不是人脈和加班,而是這4個(gè)底層思維
- 一流領(lǐng)導(dǎo),從不觸碰這6大管理禁忌
- 極簡(jiǎn)績(jī)效™--管理者必
- 當(dāng)責(zé)®領(lǐng)導(dǎo)—達(dá)成關(guān)鍵期望
- 煉“經(jīng)”成金-崗位經(jīng)驗(yàn)萃取與應(yīng)用(
- 領(lǐng)變領(lǐng)導(dǎo)力®:數(shù)字化時(shí)代
- 行政工作統(tǒng)籌管理
- 識(shí)才提效-人才盤點(diǎn)與人才梯隊(duì)建設(shè)
- 跳出管理七個(gè)陷阱™--
- MTP-實(shí)戰(zhàn)綜合管理技能提升
- 中國(guó)式客情關(guān)系管理
- 4D領(lǐng)導(dǎo)力——打造高績(jī)效的完美團(tuán)隊(duì)