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現(xiàn)代人才管理的6大趨向

“十年樹木,百年樹人”企業(yè)對人才的培養(yǎng)可謂耗費了很多精力,但不得章法也是徒勞。21世紀,企業(yè)之間競爭的關(guān)鍵就是人才。如何為企業(yè)招賢納..

類別:前瞻思想

2013/8/28 11:45:04 閱讀(1957)

管理者知人善任的8類準則

對企業(yè)管理者而言,最重要的是要學(xué)會御人之術(shù)。如何讓每一個員工與其職位相匹配,且都能勝任;如何讓員工產(chǎn)生歸屬感,提升其對企業(yè)的忠誠度等,這些都需要管理者去考慮..

類別:前瞻思想

2013/8/28 11:43:13 閱讀(1926)

《企業(yè)執(zhí)行力提升訓(xùn)練》-桐鄉(xiāng)設(shè)計院內(nèi)訓(xùn)..

培訓(xùn)企業(yè):桐鄉(xiāng)設(shè)計院 培訓(xùn)課程:《企業(yè)執(zhí)行力提升訓(xùn)練》 培訓(xùn)講師:蔣小華 培訓(xùn)地點:桐鄉(xiāng) 【課程背景】 沒有執(zhí)行力就沒有競爭力,然而,企業(yè)執(zhí)行..

類別:培訓(xùn)動態(tài)

2013/8/27 15:26:10 閱讀(1835)

《領(lǐng)導(dǎo)力修煉》-青島飲料集團內(nèi)訓(xùn)..

培訓(xùn)時間:2013年8月24日 培訓(xùn)企業(yè):青島飲料集團 培訓(xùn)課程:《領(lǐng)導(dǎo)力修煉》 培訓(xùn)講師:蔣小華 培訓(xùn)地點:青島 【課程背景】 尤其在這個..

類別:培訓(xùn)動態(tài)

2013/8/27 15:24:22 閱讀(2096)

《教練式領(lǐng)導(dǎo)的修煉》-交行新區(qū)支行內(nèi)訓(xùn)..

培訓(xùn)時間:2013年8月23日 培訓(xùn)企業(yè):交行新區(qū)支行 培訓(xùn)課程:《教練式領(lǐng)導(dǎo)的修煉》 培訓(xùn)講師:蔣小華 培訓(xùn)地點:上海 【課程背景】 本課..

類別:培訓(xùn)動態(tài)

2013/8/27 15:22:23 閱讀(1966)

《沖突管理與談判藝術(shù)》-重慶衛(wèi)生局內(nèi)訓(xùn)..

培訓(xùn)時間:2013年8月19日上午 培訓(xùn)企業(yè):重慶衛(wèi)生局 培訓(xùn)課程:《沖突管理與談判藝術(shù)》 培訓(xùn)講師:蔣小華 培訓(xùn)地點:浙江大學(xué) 【課程摘要】..

類別:培訓(xùn)動態(tài)

2013/8/27 15:19:58 閱讀(2073)

領(lǐng)導(dǎo)者需具備的9種特質(zhì)

作為企業(yè)的掌舵人,必定是要具備一些特定的素養(yǎng),才能掌控全局,引導(dǎo)企業(yè)走向正確的發(fā)展道路。領(lǐng)導(dǎo)者并非每個人都擁有優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力,仍然需要在日常工作中學(xué)習(xí)總結(jié),..

類別:前瞻思想

2013/8/27 11:41:24 閱讀(1799)

管理者讓溝通高效的必備法則

有效溝通對于職場人士尤為重要,不僅能極大提高工作效率,更能避免不必要的麻煩?,F(xiàn)如今,科技日新月異,人們的溝通工具也愈加廣泛。人們可以借助電子通訊和網(wǎng)絡(luò)進行交..

類別:前瞻思想

2013/8/27 11:39:56 閱讀(1492)

銷售親和力才是重中之重

對于銷售人員來說,很多時候親和力甚至比高超的銷售技巧重要。因為只有具備了親和力,才容易接近客戶,促成溝通,達成合作。超強的親和力,會讓你在第一時間拉近與客戶..

類別:前瞻思想

2013/8/27 11:38:43 閱讀(3170)

別讓企業(yè)管理成了作繭自縛

真正的管理,不在束縛,而在督促和激勵。讓全員自主自發(fā)地對待本職工作的管理制度,才是優(yōu)秀的制度,才是彰顯管理藝術(shù)性的制度。但很多企業(yè)管理者,都將管理視為制度和..

類別:前瞻思想

2013/8/26 12:01:44 閱讀(1739)

企業(yè)求賢若渴 如何才能招收英才?..

招聘對于大多數(shù)企業(yè)來說,是司空見慣的事情,很多管理者并沒有在招收人才這一環(huán)節(jié)做好各方面管理工作。但大多數(shù)企業(yè)人力資源具體情況是難以招收合適的人才。選人、用人..

類別:前瞻思想

2013/8/26 11:54:43 閱讀(1663)

質(zhì)量管理:企業(yè)發(fā)展不可或缺的魅力元素..

近幾年來,食品質(zhì)量成為公眾關(guān)注的焦點。各類食品質(zhì)量問題成為涉事企業(yè)陷入危機的導(dǎo)火索。由此,我們可以看出,質(zhì)量對于生產(chǎn)企業(yè)來說就是命門。一旦出現(xiàn)問題,企業(yè)多年..

類別:前瞻思想

2013/8/26 11:48:31 閱讀(1969)
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