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- 崗位勝任力模型的構(gòu)建與運用 2天 熊鶴齡 北京
- 如何有效制定企業(yè)年度經(jīng)營計劃 1天 熊鶴齡 北京
- 企業(yè)招投標舞弊的表現(xiàn)及控制 2天 熊鶴齡 北京
- 企業(yè)年度經(jīng)營計劃制定與總結(jié) 2天 熊鶴齡 北京
- 企業(yè)內(nèi)部培訓風險管理 2天 熊鶴齡 北京
- 企業(yè)經(jīng)營風險管控之道 2天 熊鶴齡 北京
- 企業(yè)健康成長之道 1天 熊鶴齡 北京
- 企業(yè)集團管控之道 2天 熊鶴齡 北京
- PDCA循環(huán)工具與項目管理 ——企業(yè)科學管理實踐應用 2天 熊鶴齡 北京
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- 企業(yè)如何進行職位分析 ——定崗、定編、定員的具體實操 2天 熊鶴齡 北京
- 精彩課程呈現(xiàn)——內(nèi)訓師演講力 2天 紀菲 深圳
- MTP中層管理才能發(fā)展 ——百煉成山、千煉成峰！ 1天 高思祿 北京
- 系統(tǒng)思維與問題分析與解決 2天 高思祿 北京
- 企業(yè)高效管理 2天 高思祿 北京
- 組織定員、定崗、定編、定額與靈活用工實務 2天 高思祿 北京
- 新形勢下的員工關(guān)系管理 2天 高思祿 北京
- 企業(yè)崗位勝任力模型與任職資格體系構(gòu)建 5天 高思祿 北京
- 年度經(jīng)營計劃的制定與目標分解 2天 高思祿 北京
- 崗位分析與辭退與裁員的程序及靈活用工 2天 高思祿 北京
- 內(nèi)訓體系搭建與內(nèi)訓師技巧演練 3天 高思祿 北京
- 股權(quán)融資實務（PE/VC） ——案例與方法精講 1天 高思祿 北京
- 勞動法與企業(yè)用工風險控制 1天 高思祿 北京
- 企業(yè)靈活用工全攻略 1天 高思祿 北京
- 企業(yè)戰(zhàn)略經(jīng)營與目標制定 2天 高思祿 北京
- 疫情期間及疫情過后企業(yè)勞動用工法律 風險與規(guī)避 2天 高思祿 北京
- 裁員與解雇的處理技巧 1天 高思祿 北京
- 虛擬股權(quán)激勵之利潤再增 2天 高思祿 北京
- 權(quán)頂層設計與期權(quán)激勵設計的步驟 1天 高思祿 北京
- 公司股權(quán)合伙結(jié)構(gòu)與股權(quán)激勵設計 2天 高思祿 北京
- 工傷事故處理及勞動合同講解 2天 高思祿 北京
- 復盤———讓企業(yè)目標達成的步驟 2天 高思祿 北京
- 股權(quán)融資步驟與陷井實務分析 2天 高思祿 北京
- 非現(xiàn)金激勵與輔導 1天 高思祿 北京
- 股權(quán)融資實務 2天 高思祿 北京
- 企業(yè)并購與重組實務 1天 高思祿 北京
- 公司治理與三會實務運用 2天 高思祿 北京
- 國企混改與上市輔導—IPO審核要點分析 2天 高思祿 北京
- 脫穎而出的商業(yè)路演 2天 高思祿 北京
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