內訓課內訓課
| 采購成本控制、削減與談判技巧 |
| 主講老師：朱 老 師 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 采購物流 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一講 采購管理概述案例 采購價格與成本分析一．采購管理的演變與發(fā)展二．采購管理問題的普遍癥結與應對方法三．供應商交貨延誤分析與對策案例第二講 企業(yè)內部管理對采購工作的影響一．采購部門地位的重要性扁平.. |
| 經銷商管理與終端銷量提升 |
| 主講老師：劉曉亮 培訓天數：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一單元：如何掌握區(qū)域市場的渠道規(guī)劃？一、你應該知道的渠道規(guī)劃基本規(guī)律：1、渠道發(fā)展過程中的五種形式2、銷售渠道扁平化類型與特征3、渠道銷售模式隨銷售環(huán)境變化而變化二、渠道規(guī)劃與設計的具體運用：1、渠道規(guī)劃的.. |
| 領導的真相：卓越領袖的3G領導力 |
| 主講老師：毛國華 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、課程背景:“互聯網平臺+海量個人”正在成為我們這個時代，一種全新的、顯著的組織景觀。隨著“平臺+個人”這一社會和經濟結構的持續(xù)生長和擴展，全新的經濟、法律、社會含義，也將由此深化和.. |
| MTP：中層管理技能提升訓練 |
| 主講老師：胡既白 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介： 一、中層管理者的角色認知-----定位才能定心，心動才能行動 1、管理三階層分析---高層是決策層、中層是執(zhí)行層、基層是操作層 2、中層管理者是高層領導的經營者替身-----從雇傭關系到委托關系/受人之托忠人之事/拿.. |
| 臺灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-銀行總部部門總經理-高效團隊建設與團隊領導力修煉（4天） |
| 主講老師：臺灣劉成熙老師 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 領導力 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：臺灣劉成熙老師-銀行業(yè)課程-銀行總部部門總經理-高效團隊建設與團隊領導力修煉（4天）主講：臺灣劉成熙老師前 言：本建議書為規(guī)劃銀行中高層管理干部，總行部門總經理等干部全面提升高效團隊建設與管理技能所制作，主要之目的在.. |
| 業(yè)績倍增之——色彩與服飾搭配 |
| 主講老師：宿珊 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 團隊建設 行業(yè)類別：服裝紡織 |
| 課程簡介：一、認識色彩色彩的三屬性色彩原色和間色尋找色彩的補色色彩心理學的運用二、服飾色彩搭配秘芨弱對比、中對比、強對比的色彩搭配效果明度搭配技巧同色搭配技巧鄰近色搭配技巧補色搭配技巧紅、橙、黃、綠.. |
| 打造中國汽車銷售先鋒內訓 |
| 主講老師： 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：汽車汽配 |
| 課程簡介：一、汽車銷售核心技巧 1、 獲得主動的銷售對話技巧： 溝通，變被動地答為主導地講2、 有效傳遞汽車技術知識的技巧： 巧妙融入汽車技術的提問模式3、 有效快速了解潛在客戶動機的訣竅： 關注客戶的問題，向客戶.. |
| 全面人力資源管理 |
| 主講老師：王群峰 培訓天數：12 天 專業(yè)類別： 不限行業(yè) 行業(yè)類別：人力資源 |
| 課程簡介：模塊一：基于戰(zhàn)略的人力資源管理——激活員工潛能，打造企業(yè)核心競爭優(yōu)勢1. 直線經理的人力資源管理責任2. 人力資源管理的基本功能l 戰(zhàn)略規(guī)劃與人力資源規(guī)劃l 人力資源管理中的核心內容3. .. |
| 中層經理通用管理技能訓練 |
| 主講老師：田勝波 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 中層管理 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：課程背景q中層管理者從普通員工走向管理崗位，面對角色的轉變，首先需要確定新角色對于自己的能力要求。作為優(yōu)秀員工，原來主要關注的是技術、專業(yè)、事務。走向管理崗位后，首先會關注與所在部門對應的專業(yè)性管理工作的開展，但真正實現.. |
| 培訓方案建議書 |
| 主講老師：鄭斌 培訓天數：3 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：第一篇：《精彩演繹--內訓師魅力呈現與專業(yè)表達訓練》一、讓你的表達清晰、簡練、有力的秘訣1、清晰表達的三原則，讓表達不再高深莫測; 2、清晰的表達來自于清晰的思考&表達公式3、有效組織你的思想、呈現你.. |
| 深圳：微眾銀行參訪方案商務考察學習培訓 |
| 主講老師：專家團 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 商務考察 行業(yè)類別：銀行金融 |
| 課程簡介：【企業(yè)介紹】微眾銀行是由騰訊公司及百業(yè)源、立業(yè)集團等知名民營企業(yè)發(fā)起設立，總部位于深圳，2014年12月經監(jiān)管機構批準開業(yè)，是國內首家民營銀行和互聯網銀行。 微眾銀行于2015年5月中旬推出普惠金融貸款產品“微粒貸&.. |
| 工作匯報與總結 |
| 主講老師：張慕梁 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 財務管理 行業(yè)類別： |
| 課程簡介：一、工作匯報的入門認知導入：“誰經常向我匯報工作，誰就在努力工作，相反，誰不經常匯報工作，誰就沒有在努力工作。”這句話你是否認可？1.工作匯報的四種形式2.工作匯報的四項內容3.工作匯報的四個時機.. |
| 工程項目總承包項目管理實務 |
| 主講老師：劉迅 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 項目管理 行業(yè)類別：建筑建材 |
| 課程簡介：一．工程項目管理概述1 工程項目組成和分類2 工程項目建設程序3 工程項目管理類型和任務4 項目管理知識體系二．工程總承包項目1 工程總承包模式概述2 EPC（設計采購施工）模式3 DB（設計施工）模式 .. |
| 執(zhí)行力就是競爭力 |
| 主講老師：顏廷錄 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 執(zhí)行力 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一講 關注細節(jié)與執(zhí)行力一、管理是一個系統(tǒng)工程1、把握規(guī)律，預見未來傳統(tǒng)文化對現代企業(yè)家的影響WTO與國際化對中國企業(yè)家的挑戰(zhàn)二、關注細節(jié)與執(zhí)行力1、天下大事，必做于細觀念的改變細節(jié)造成的差距2、.. |
| 銷售實戰(zhàn)技能提升訓練 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 銷售技巧 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：課程大綱：第一部分：銷售人員的勝任素質一、銷售人員應具備的專業(yè)知識1.組織營銷與組織購買類型2.銷售人員面臨的挑戰(zhàn)3.職業(yè)化銷售人員的特征和突出技能4.銷售人員的產品知識與產品的市場分析5.銷售人員常見的銷售.. |
| 優(yōu)質客戶服務 |
| 主講老師： 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 客戶服務 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、客服人員如何建立積極心態(tài) 1、觀念的改變 2、心態(tài)的改變 3、心態(tài)如何影響人的行為 4、消極心態(tài)對人的影響 5、如何建立積極心態(tài) 二、客服人員如何建立服務意識 1、 為什么要有服務意識 小游戲：立雞蛋.. |
| 成都大勢管理企業(yè)內訓課程問題解決與分析 |
| 主講老師：賀安波 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、何謂問題1.問題是對具有問題意識的人，才成為問題2. 問題的層次：業(yè)務層次 / 管理層次 / 戰(zhàn)略層次 3. 發(fā)現問題的正確態(tài)度4. 生產持續(xù)改善從發(fā)現問題開始二、如何解決工作問題1.解決問題的誤區(qū)2.有.. |
| 敘事療法如何進行壓力情緒管理 |
| 主講老師：傅心鳴 培訓天數：2 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：第一部分剖析壓力與情緒管理 一、揭示壓力是什么二、透視壓力效率--影響行為規(guī)律三、壓力導致的問題四、壓力—疾病模式五、壓力來源課程概論：壓力與情緒管理的敘事治療壓力與情緒管理?揭示壓力和情緒管.. |
| 品茶、悟茶與識人、用人 |
| 主講老師：廖燕芝 培訓天數：1 天 專業(yè)類別： 人力資源 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：一、茶葉的分類與企業(yè)所需人才的分類及定位1、基本茶類與再加工茶類a. 基本茶類：綠茶、白茶、黃茶、青茶、紅茶、黑茶b. 再加工茶類：花茶、緊壓茶、萃取茶、果味茶、藥用保健茶和含茶飲料等2、企業(yè)所需人才的基本分類及再培養(yǎng)定.. |
| 職業(yè)素養(yǎng)提升訓練 |
| 主講老師：任建業(yè) 培訓天數：6Ｈ 天 專業(yè)類別： 管理技能 行業(yè)類別：不限行業(yè) |
| 課程簡介：(一) 高屋建瓴-思維突破謀全局² 職業(yè)化的基本概念² 人才經營矩陣² 職業(yè)化的標準² 信任模型² 職業(yè)化的特點² 視頻案例分享與討論(二) 修煉一.. |
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