管理技能培訓專欄

管理技能培訓哪個好?首選行課網。管理技能培訓指管理者的角色定位培訓、管理溝通培訓、團隊激..
課程名稱:房地產項目總卓越管理者人才管理與團隊建設五項技能 | |
主講老師:王少鵬 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一部分:在變化中找到不變—行業(yè)變遷與人才與團隊建設錨點的變遷 1.行業(yè)之變的對人才與團隊管理的影響? 1.1學好本課的基礎:懸掛思維假定 1.2案例與互動:通過數據看地產 1.3互動與反思:黑鐵時代房地產項目成功的.. |
課程名稱:如何向經營管理要績效—系統思維、掌握工具 | |
主講老師:王少鵬 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:cv第一部分:行業(yè)之變到BP視角之變 1.行業(yè)之變與優(yōu)秀項目總經理的素質能力之變 1.1“三條紅線”下的房地產“經營邏輯”之變 1.2“行業(yè)之變對應的BP素質能力之變&r.. |
課程名稱:高品質管理溝通 | |
主講老師:杜忠明 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一單元:對上溝通(輔佐上司) 變革時代職業(yè)經理人價值之一在于隨時跟上上司變化與要求,學會與上司“對表”保持與上司價值觀統一,思想統一,行動統一是企業(yè)執(zhí)行力提升的保證。 了解自己是“管理&rdqu.. |
課程名稱:制造型企業(yè)如何控制與削減成本 | |
主講老師:黃杰 培訓天數:3 天 | |
課程簡介:第一部分、財務報表與運營管理及成本: ◆ 資產負債表、損益表和現金流預測表的基本特點; ◆ 企業(yè)的資金從何而來?流向何處? ◆ 什么是流動資本? ◆ 企業(yè)可以采取哪些措施來提高流動資本流轉率? ◆ 利潤到底是什么? ◆ 企業(yè).. |
課程名稱:卓越管理者深度修煉 | |
主講老師:王靜 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一單元:卓越管理者深度修煉:從思維到行為的轉變 1.什么是管理?管理的本質要解決那些問題? 2.管理的三次升級指的是什么?(引發(fā)思考:從專業(yè)到管理所處的位置) 1)科學管理—理事 2)關注于人—管人 .. |
課程名稱:精準目標與計劃管理 | |
主講老師:王偉 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:引言:目標與計劃管理導航 情景演練:用思維導圖給自己制定一份健康計劃 先有目標,再有工作 一切與目標無關的活動都是浪費資源 先要統一目標,才會良好協作 目標計劃的.. |
課程名稱:培訓師之授課技巧 | |
主講老師:熠煊 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:前言:道——企業(yè)培訓的認知 一、認知“培訓課” 1. 學習模型——70/20/10理論 2. 課程的五級評估模型 互動:辨別知識與技能,識別課程級別 3... |
課程名稱:APEX 影響力(非職權) | |
主講老師:凌敬忠 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:模塊 學習活動介紹 時間分 教學方法 課程導入 •開場(對方方) •破冰活動 •研討公約 •課程介紹 •討論:學員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •內容講解 &bull.. |
課程名稱:管理人員角色認知 | |
主講老師:凌敬忠 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:模塊 學習活動介紹 時間分 教學方法 課程導入 •開場(客戶方) •破冰活動 •研討公約 •課程介紹 •討論:學員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •內容講解 &bull.. |
課程名稱:供電服務品質提升課程大綱 | |
主講老師:嚴峻 培訓天數:1 天 | |
課程簡介:第一部分:電力營銷業(yè)務、服務品質提升 一、培訓目標: 電力營銷業(yè)務是提升營銷服務的基礎和前提,通過對傳統營銷業(yè)務掌握,實現營銷創(chuàng)新轉型。 二、培訓要求:通過掌握客戶要什么。針對性的電力營銷服務開展基于“互聯網+電力&r.. |
課程名稱:IE技能提升與一線班組管理能力提升 | |
主講老師:李開東 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一天班組管理提升 第一講:班組管理者角色與心態(tài)修煉 1、班組長角色強化 1)班組長是核心人才 2)班組長畫像 2、班組長角色要求 1)認清自己,扮好角色 2)問題解決能力 3、班組長崗位職責強化 1)班組三大職責 .. |
課程名稱:七星煉課坊——課程設計與開發(fā) | |
主講老師:李罡 培訓天數:4 天 | |
課程簡介:一、明定位:課程定位顯價值 1、課程三定明方向 (1)定對象:學員分析 (2)定時間:課程時間決定課體量 (3)定方向:課題方向初定 課堂練習:每個小組寫出本小組課題的三定。 2、針對需求做分析 需求分析三步法:收集&md.. |
課程名稱:金牌店長管理能力強化訓練 | |
主講老師:王同 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:引子:管理即“管人”+“理事” 第一部分 從賣貨高手到管理能將 一、做你該做的事——不要當保姆! 1. 從銷售高手到店長的角色轉型 2. 店長的崗位職責(.. |
課程名稱:體驗經濟時代銀行管理人員綜合管理能力提升 | |
主講老師:李楊 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一講:金融行業(yè)的發(fā)展趨勢(行業(yè)趨勢) 一、后疫情時代金融行業(yè)與業(yè)務的思考 1. 線下與線上服務再評估 2. 關系與專業(yè)營銷再平衡 3. 傳統與智慧廳堂再協調 1)互聯網金融與傳統金融 2)移動支付瓜分市場份額 3)同業(yè)競.. |
課程名稱:MTP企業(yè)中高層管理技能訓練(4天版) | |
主講老師:蔡錦 培訓天數:4 天 | |
課程簡介:第一部管理的基礎和流程 第一單元 管理的基本概念 1、何謂管理 課堂討論:管理者每天都在管理什么?管理的目的是什么?作為管理者應該做些什么? 2、管理者的立場與職責(管理者的角色認知) 立場(角色)1:上司的部.. |
課程名稱:發(fā)電廠220KV升壓站的運行與維護 | |
主講老師:張曦月 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一節(jié):發(fā)電廠220KV升壓站運行與維護的重要意義 一、關于220KV升壓站 二、220KV升壓站運行維護的重要意義和作用 第二節(jié):220kV交流系統 一、一般運行規(guī)定 二、220kV交流系統運行方式 三、220kV系統程序.. |
課程名稱:軟技巧培訓 | |
主講老師:凌敬忠 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:模塊 課程大綱 時間分 教學方法 課程導入 •開場(客戶方) •破冰活動 •研討公約 •課程介紹 •討論:學員面臨的挑戰(zhàn)是什么? 30分 •內容講解 •猜.. |
課程名稱:OKR目標與關鍵成果工作法 | |
主講老師:李連魁 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一講 認識OKR 一、什么是OKR 1、OKR的定義 2、OKR的發(fā)展 3、OKR的解讀 4、OKR的業(yè)務邏輯 二、為什么要用OKR 1、VUCA時代的到來 2、重新認識目標管理 3、OKR在什么情況下用 4、OK.. |
課程名稱:演說制勝——15分鐘打動你的大客戶 | |
主講老師:常勤姣 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第一講:分析力——演講籌備 一、要結果 1. 帶著目標去演講 二、思關聯 1. 對客戶聽眾需求進行分析 1)客戶決定的5要素 2)需求藏在冰山之下 3)人們接受事物的過程 視頻分析:TED演講視頻.. |
課程名稱:爆發(fā)式增長——管理者的目標計劃與落地執(zhí)行 | |
主講老師:蔣小華 培訓天數:2 天 | |
課程簡介:第1章 項目導航:正確認知項目目標與計劃—強聚焦、打節(jié)奏、促效率 1. 先有目標,后管理;目標是管理的前提與基礎; 2. 目標的詳解——企業(yè)的導航系統 目標是什么?為什么要有目標? 人們?yōu)槭裁?font face=Arial>.. |
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