領(lǐng)導(dǎo)者的有效溝通藝術(shù)
導(dǎo)讀：有效溝通是一門學(xué)問，無論是企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)者，還是家庭成員都必須掌握，否則組織在內(nèi)耗，家庭在折磨。出現(xiàn)沖突并不可怕，關(guān)鍵如何有效化解。當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)者傳達(dá)決策時(shí)，都希..
酒店?duì)I銷新趨勢(shì)：互聯(lián)網(wǎng)營銷
導(dǎo)讀：目前，互聯(lián)網(wǎng)已經(jīng)成為營銷的關(guān)鍵手段之一。企業(yè)與企業(yè)之前的競(jìng)爭不再只是業(yè)績的競(jìng)爭，而是怎樣利用互聯(lián)網(wǎng)為企業(yè)制造更多收益。酒店管理者一直都在思考：如何讓我..
人才是企業(yè)品牌文化的源泉
導(dǎo)讀：沒有人就沒有品牌，自然也就沒有品牌文化。因此從某種意義上說，品牌就是人才牌，是人的思想與品德的匯聚。在二者的關(guān)系中，品牌文化是人才智慧的光華，人才是品..
淺析班組建設(shè)對(duì)企業(yè)發(fā)展的重要意義..
古語中總是包含著眾多哲理，所謂“合抱之木、生于毫末；九層之臺(tái)、起于累土。”這句古語足以說明組成事物的基礎(chǔ)有多么重要。人們總是把關(guān)注度..
三大環(huán)節(jié)打造電話營銷終結(jié)者
隨著科技不斷進(jìn)步，人們的生活模式也不斷發(fā)生改變。現(xiàn)如今的社會(huì)，通訊方式已經(jīng)有了很多分類。網(wǎng)絡(luò)、電話讓人們不再受地域的限制，隨時(shí)進(jìn)行無距離感的聯(lián)絡(luò)。隨之受到影..
探析企業(yè)6s管理三大要點(diǎn)
企業(yè)的發(fā)展離不開團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員，企業(yè)管理的一個(gè)重點(diǎn)即是如何管理好企業(yè)內(nèi)部人員，從而形成一個(gè)高效率且能相互配合的團(tuán)隊(duì)。一個(gè)懶散且沒有制度約束的團(tuán)隊(duì)是無法有助..
掌握基本的服裝銷售技巧
導(dǎo)讀：當(dāng)一個(gè)顧客為挑選衣服發(fā)愁詢問銷售人員的時(shí)候，這正是他們展現(xiàn)服裝銷售技巧的絕佳時(shí)候。正所謂行行出狀元，你想在這個(gè)行業(yè)立足，就必須掌握基本的服裝銷售技巧，..
企業(yè)追求卓越執(zhí)行力，讓執(zhí)行落地！..
導(dǎo)讀：現(xiàn)代企業(yè)都追求卓越執(zhí)行力，但如何在企業(yè)的日常管理中將執(zhí)行力落地，卻是企業(yè)管理者一直在探索解決的問題。 保羅·托馬斯和大衛(wèi)·..
企業(yè)對(duì)內(nèi)對(duì)外的有效溝通
導(dǎo)讀：說對(duì)話才能做對(duì)事，無論是在戰(zhàn)略執(zhí)行中，還是在商務(wù)談判中，甚至同事關(guān)系的處理方面，有效溝通是前提。 美國著名學(xué)府普林斯頓大學(xué)對(duì)一萬份人事檔案進(jìn)行分析，..
酒店?duì)I銷管理的黃金法則
導(dǎo)讀：當(dāng)今是一個(gè)供大于求的經(jīng)濟(jì)型社會(huì)體系，網(wǎng)絡(luò)信息技術(shù)的進(jìn)步增加了顧客對(duì)產(chǎn)品的選擇機(jī)會(huì)。在競(jìng)爭如此激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，任何企業(yè)要生存其中的重要法則就是讓自己的..
廚房是餐飲業(yè)核心
廚房是餐飲業(yè)核心，是酒店?duì)I銷管理的重中之重，它直接決定酒店的興衰，企業(yè)形象并不是一朝一夕就能建立起來的，需要時(shí)間的積累，這就需要管理者制定一系列完整的酒店..
解讀網(wǎng)絡(luò)營銷的特征
網(wǎng)絡(luò)的快捷便利已經(jīng)深入人們的生活中，甚至衣食住行都可以借助網(wǎng)絡(luò)，鼠標(biāo)一點(diǎn)便可以完成。21世紀(jì)著實(shí)已經(jīng)是互聯(lián)網(wǎng)的時(shí)代。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的作用下，互聯(lián)網(wǎng)也已經(jīng)成了商戰(zhàn)..
