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企業(yè)董事長、總裁、總經理、營銷的副總裁、營銷總監(jiān)/經理、銷售經理
【培訓收益】
1、了解品牌的實質和價值;
2、掌握品牌定位的方法;
3、掌握如何進行品牌構建,如何做好品牌營銷;
4、掌握品牌分生與品牌延伸的條件預方法;
5、掌握品牌管理內容與方法。
【課程價值】
經歷過長期的底價、粗放式的無品牌拼殺之后,越來越多傷痕累累的中國企業(yè)終于認識到,品牌營銷是現代企業(yè)的脫離紅海的最有效武器之一。如何打好“品牌營銷”這張牌,成為企業(yè)家必須長期思考的重要問題。
在激烈的市場競爭中,每一個脫穎而出的企業(yè)家手中無不握有一張響當當的“牌子”。 除了在品牌的宣傳上要舍得一擲千金之外,品牌核心價值的成功定位也是塑造強勢品牌的關鍵。一旦找準了品牌的核心價值,再加上有效的營銷推廣方案,不僅能使企業(yè)在激烈的市場博弈中如魚得水,穩(wěn)操勝券,甚至可以起到起死回生,點石成金的神奇效果。
得品牌者得天下。誰占據了它,誰就能在不見硝煙的戰(zhàn)場上取得控制全局的優(yōu)勢,從而大展拳腳,縱橫裨闔,脫穎而出,成為最后的贏家。
該課程將帶領您深入探討品牌的實質與核心,幫您了解品牌將帶給您的的價值,使您掌握建立品牌的步驟與方法,系統(tǒng)學習:怎么尋找品牌定位,怎么塑造品牌個性,怎么搭建品牌系統(tǒng),如何開展品牌營銷,利用品牌分生與品牌延展獲取品牌的邊際效益,如何有效進行品牌管理,使品牌長遠發(fā)展,成為百年“老字號”。
該課程刪繁就簡,深入淺出,讓您在最短時間內洞悉品牌實質;環(huán)環(huán)緊扣,娓娓道來,向您系統(tǒng)介紹品牌營銷的各個環(huán)節(jié),使您掌握得品牌營銷知識與技能更全面;課中采用國內最新品牌營銷案例,新鮮、熟悉、實戰(zhàn),更有啟發(fā)性和借鑒意義。
【課時設置】
12小時
【培訓形式】
采用講解、小組討論、案例分析、練習、角色扮演、分享及講師講解的方法,啟發(fā)式、互動式教學。
【課程大綱】
第一模塊:給品牌正名
您不知道的品牌面向
武裝品牌的3種武器
品牌6個層面分解術
5項指標決定你的品牌值多少錢
本段說明:這部分的目的在于使學員了解品牌是消費者的認知,品牌代表了產品和企業(yè)。掌握塑造品牌視覺形象的3種武器,通過品牌6個層面的分析,使學員真正了解品牌的構成,從未為解下來的品牌營銷奠定基礎。同時對品牌5項資產的分析也幫助學員既了解了品牌建設的重要目標,還掌握了評價品牌資產的方法。
第二模塊:找到品牌的決勝位置
品牌5大個性要素
品牌定位的方式
品牌定位策略的2大元素
品牌識別模型
本段說明:這部分的目的在于幫助學員掌握品牌定位的方法,同時通過將品牌想象成活生生的人,掌握如何塑造品牌個性的5大要素,最后通過品牌識別模型,系統(tǒng)地把品牌定位、品牌規(guī)劃規(guī)范化、系統(tǒng)化、標準化,真正把品牌變成有血有肉、人見人愛的偶像。
第三模塊:品牌構建高速路
購買決定的5個動機圈:價值、規(guī)范、習慣、身份和情感
21種品牌戰(zhàn)略模式
價值:需求廣告戰(zhàn)略、訴諸指標的戰(zhàn)略、訴諸情感的戰(zhàn)略、訴諸引導的戰(zhàn)略
規(guī)范:合乎規(guī)范戰(zhàn)略、良心戰(zhàn)略、懲罰戰(zhàn)略、不和諧戰(zhàn)略、沖破常規(guī)戰(zhàn)略
習慣:分類廣告戰(zhàn)略、分級廣告戰(zhàn)略、替代廣告戰(zhàn)略、新目標廣告戰(zhàn)略、情景化廣告戰(zhàn)略
身份:信條廣告戰(zhàn)略、性格廣告戰(zhàn)略、明星廣告戰(zhàn)略
情感:情感遷移、憧憬廣告戰(zhàn)略、生活方式廣告戰(zhàn)略、小說式廣告戰(zhàn)略
建立品牌的10大步驟
本段說明:這部分的目的在于幫助學員找準消費者的內在動機,并根據消費者5種動機設計出21種品牌營銷戰(zhàn)略,再通過10個步驟,將這21種戰(zhàn)略分門別類向消費者推廣,建立強勢的品牌形象。
第四模塊:品牌營銷的十八般武藝
產品形成品牌的3次蛻變
品牌營銷模型
360度建立品牌流程
品牌關系圖譜的4大類9種選擇
本段說明:這部分的目的在于讓學員掌握品牌營銷的模型,通過360度的品牌建設流程,幫助企業(yè)從產品營銷轉向品牌營銷。同時,從企業(yè)角度有效管理旗下品牌資源,通過品牌家族有效管理,謀求效益的最大化。
第五模塊:不要浪費品牌的任何資產
品牌分生的時機
品牌分生的3種策略
品牌延伸的4個條件
品牌延伸的5種策略
本段說明:這部分的目的在于幫助學員掌握品牌資產如何有效利用,通過品牌分生與品牌延伸,推出新產品、新品牌,建立起品牌族系,實現品牌的基業(yè)常青。
第六模塊:照顧好你的搖錢樹
品牌管理的6步驟
品牌健康度檢測的18項指標
品牌活化的4種策略
品牌績效衡量體系的7個層次
本段說明:這部分的目的在于幫助學員掌握品牌管理的內容與步驟,定期進行品牌體檢的指標,以及品牌如何活化,與時俱進,保持時尚、當代性的手段預策略與方法,最后教給學員如何對品牌進行績效衡量,爭取最好的品牌效益。
實戰(zhàn)型咨詢式銷售培訓專家
國家注冊高級咨詢顧問
中國企業(yè)聯(lián)合會特聘專家
《銷售與市場》、《中國經營報》特約撰稿人
清華大學、北京大學、浙江大學、中國人民大學、西安交大等客座教授
從事營銷管理工作20年,先后在可口可樂、深圳采納營銷策劃公司、聯(lián)合信息集團、海星集團擔任過品牌經理、營銷總監(jiān)、銷售副總、總經理、營銷副總裁等職務。曾就任上市公司銷售總經理,率領團隊完成年銷售額4億元。
500余場培訓演講經驗,權威理念、具體技能、正確態(tài)度,講、練、用三位一體的課堂培訓模式,帶來實效的培訓效果,使之成為最受企業(yè)主歡迎的培訓師。
個人著作
《高效能銷售的自我修煉》
培訓特點
緊密結合一線實際工作組織編寫培訓內容,實用性強。18年銷售管理工作經驗,熟悉銷售系統(tǒng)的各個崗位,對各崗位的素質、技能要求有系統(tǒng)深刻地認識,能針對各個行業(yè),各種企業(yè),各個崗位的具體要求,提供個性化的、實用的銷售培訓課程。
心、體、技三層的課程結構,不但能提供理念、結構的傳播,更注重技能、動作的操作訓練與指導,將培訓工作系統(tǒng)化,做到聽著激動,想著沖動,課后行動,老板感動,確保培訓能夠提高企業(yè)的實際效益。
咨詢式培訓,針對企業(yè)實際,既有先進模式介紹,成熟方法推薦,又有操作技能訓練,高屋建瓴,系統(tǒng)全面,課程深入淺出,引人入勝,旁征博引,妙趣橫生。
客戶、學員評論
1 東芝電腦網絡公司執(zhí)行副總裁王新福:“李成林老師的課程很實戰(zhàn),尤其對中國市場銷售面臨問題及其解決方法的講解,很獨到,很實用。”
2 LG電子(中國)有限公司培訓經理權錫哲:“李成林老師的營銷課程不但有深度,最重要的是有中國市場的實戰(zhàn)性,受到我們企業(yè)專業(yè)人員的稱贊。”
3 中國電信江蘇分公司移動終端管理中心副總經理葉偉:“李成林老師的營銷課程很有深度,很實用性,循序漸進,深入淺出,形象生動,課堂氣氛非?;钴S。大家愛聽。”
4 中國銀行廈門支行行長章林:“李成林老師的課很有啟發(fā)性,尤其是他對國內營銷案例的深入分析,對中行的營銷建議,都非常的專業(yè),使我們大開眼界。李成林老師課堂幽默風趣,笑聲不斷,讓員工輕松學習,效果非常好。”
5 中聯(lián)重科大客戶部副總經理莫力:“李成林老師的課很專業(yè),使我這個老銷售對銷售工作有了全新的認識,尤其是專業(yè)化的銷售工具,像是給銷售人員裝上了導彈,銷售命中率極大提高。我們還會請李成林老師再次給我們作銷售培訓,讓我們更上一層樓。”
6 金威啤酒副總經理江國強:“李成林老師的課程深入淺出,結合工作實際,對經銷商和我們的員工都非常有幫助,從內圣、外王和企業(yè)長久發(fā)展等角度,演繹經銷商的管理,家族制與職業(yè)化,新穎獨到,深受大家的歡迎。”
7 寧波奧克斯集團人事經理唐威:“李成林老師的課很有啟發(fā)性,尤其是他對國內營銷案例的深入分析,對奧克斯產品的營銷建議,都非常的專業(yè),使我們大開眼界。李成林老師課堂幽默風趣,笑聲不斷,讓員工輕松學習,效果非常好。”
8 鵬博士電信傳媒集團股份有限公司常務副總裁范文強:“李成林老師知識廣博,使我在較短時間內初步掌握了團隊管理的關鍵要素,收獲很多,對工作有很大的幫助。”
9 廣東琪郎燈飾集團總經理袁仕強:“原來管理專營店是靠經驗,聽了李成林老師的課,對連鎖店的銷售管理有了全面地認識,不但掌握了店面銷售十步驟,還得到了很多具體的建議,收獲很多。”
核心課題
《用腦銷售》
《定向引爆式大客戶銷售》
《創(chuàng)新營銷》
《服務制勝》
《商務談判實戰(zhàn)兵法》
《鋼鐵團隊》
《網羅天下——經銷渠道的管控》
《營銷管理者的降龍十八掌》
《業(yè)化銷售管理》
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課程背景:壽險行業(yè)在黨中央,國務院的關懷下,近幾年來持續(xù),穩(wěn)健的發(fā)展,特別是習近平總書記提出“保險姓保’的要求以后,保險行業(yè)進入了治理整頓,健康轉型的新發(fā)展階段。隨著壽險行業(yè)的快速發(fā)展,銷售渠道的多元化是各家保險公司追逐的目標。而銀行保險代理銷售可以讓保險公司充分利用銀行網點,人員和客戶快速提升業(yè)績和市場占有率,擴大影響。..
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第一講 銷售目標制定原則及管理流程 一.銷售目標管理的定義 (1)定義 (2)銷售目標管理涵蓋內容 (3)銷售目標的分類 (4)銷售目標管理的意義 二 銷售目標的制定原則及參考要素 (1)制定原則 A.基本原則:公平 、公正 、公開 B.指導原則:SMART(法則) (2)參考要素 A.競爭形勢 B.市..