一、全面從嚴治黨與國有企業(yè)黨建工作新要求
1、我們黨歷來高度重視國有企業(yè)黨建工作
2、在深化國有企業(yè)改革中，對黨建工作的新要求
3、黨章新要求
4、提高黨的執(zhí)政能力和領導水平
二、國有企業(yè)的重要地位與國企黨建存在的問題
1、國有企業(yè)六種力量
2、國有企業(yè)必須加強黨的建設
3、國有企業(yè)黨的建設存在什么問題
4、把國有企業(yè)基層黨組織建設成為堅強戰(zhàn)斗堡壘
第二部分 落實新要求
讓基層黨支部成為教育黨員的學校、團結群眾的核心、攻堅克難的堡壘
十九大報告中指出：把基層黨組織建設成為宣傳黨的主張、貫徹黨的決定、領導基層治理、團結動員群眾、推動改革發(fā)展的堅強堡壘。
一、明確黨支部書記的角色定位
1、黨支部書記的地位
黨支部書記是基層黨組織建設的組織者
黨支部書記是支部委員會的“班長”
黨支部書記是黨員和群眾完成各項任務的“帶頭人”
2、黨支部書記的作用
黨支部書記擔負領導責任
黨支部書記發(fā)揮組織協(xié)調作用
黨支部書記發(fā)揮骨干帶頭作用
黨支部書記是黨建工作的靈魂
3、黨支部書記的職責
做政治上的明白人
做思想上的引領人
做業(yè)務上的帶頭人
做紀律上的執(zhí)行人
做黨員職工的貼心人
二、重點抓好五項主要任務
1、抓班子
重點抓思想引領、抓決策制度、抓團結協(xié)作、抓紀律規(guī)矩，嚴格日常監(jiān)管，嚴堵管理漏洞，嚴守廉潔從業(yè)各項規(guī)定
2、帶隊伍
重點包括做好思想教育、促進能力提升、帶動作風改進、凝聚隊伍力量
3、強三基
以強化班子建設為核心帶動促進基層建設；
以強化崗位責任心和執(zhí)行力為核心帶動促進基礎工作；
以強化崗位練兵和員工培訓為核心帶動促進基本功訓練
4、保穩(wěn)定
重點做好政策宣傳、解疑釋惑、一人一事思想工作，解決實際困難
5、促發(fā)展
重點是貫徹執(zhí)行上級工作部署，緊緊圍繞中心工作，團結帶領黨員群眾完成生產(chǎn)經(jīng)營目標任務
三、嚴肅基層黨支部組織生活制度
1、落實“三會一課”制度
存在問題
原因分析
支部書記工作能力改進的方向
2、黨支部組織生活會
做好會議準備
支部書記應掌握主要方法
3、黨支部班子民主生活會
存在問題
原因分析
支部書記工作能力改進的方向
4、民主評議黨員
支部書記應注意的問題
5、推行黨支部主題黨日
四、做好新形勢下思想政治工作
1、牢固樹立 群眾觀念
2、增強思想政治工作實效
3、充分發(fā)揮好群團組織的作用
4、執(zhí)行好黨員干部聯(lián)系群眾各項制度
5、思想政治工作十法
案例：思想政治工作巡檢制
研討：基層黨支部的五項主要任務是什么？
如何讓不同類型的黨員過好黨支部組織生活？
如何做好新形勢下職工的一人一事思想政治工作？
第三部分練好新本領
努力提升基層黨支部書記綜合能力素質
十九大報告中，對黨員干部提出了提高學習本領、政治領導本領、改革創(chuàng)新本領、科學發(fā)展本領、依法執(zhí)政本領、群眾工作本領、狠抓落實本領、駕馭風險本領等八個方面的本領要求。
一、存在的問題和不足
二、“三懂三會三過硬”的基本要求
1、“懂”是基礎
懂黨務
懂業(yè)務
懂管理
2、“會”是能力
會解讀政策
會疏導思想
會總結經(jīng)驗
3、“過硬”是保證
政治過硬
作風過硬
廉潔過硬
三、基層黨支部書記應該具備的能力素質
1、思想政治素質
堅定的政治立場
廉潔的奉獻精神
扎實的民主作風
強烈的創(chuàng)新意識
高尚的道德情操
2、業(yè)務素質
一是與本職工作相適應的文化知識結構
二是勝任基層領導工作的基本能力
3、知識素質
有較全面的社會科學知識
有熟練的黨務和政治工作知識
有豐富的社會生活知識
4、五個清楚
清楚黨支部工作基本任務
清楚上級對黨支部建設的基本要求
清楚企業(yè)精神和傳統(tǒng)的基本內(nèi)容
清楚職工思想動態(tài)和家庭狀況
清楚本單位生產(chǎn)管理基本情況
四、提升基層黨支部書記能力素質的方法與途徑
1、學習
通過學習，掌握理念武器，解決本領恐慌，補齊知識短板
2、創(chuàng)新
通過創(chuàng)新，體現(xiàn)自我價值實現(xiàn)的魅力，增強從事黨務工作的自信
3、總結
通過總結，吸取經(jīng)驗教訓，摸索出基層黨支部工作的新途徑
4、實踐
通過實踐，檢驗工作方法可行性和實效性
5、思考
通過思考，找出問題原因和解決問題的思路
五、聚焦新問題，針對痛點、難點和盲點，努力提升黨支部書記工作水平（八個實戰(zhàn)案例）
實戰(zhàn)案例一：黨政攜手并肩、黨政一體，堅守企業(yè)安全生產(chǎn)前沿陣地
實戰(zhàn)案例二：以量化考核為主要形式的黨員管理，“分數(shù)說了算”
實戰(zhàn)案例三：開展“弘揚好習慣 ，根除壞習慣” 活動，找到了黨建工作與中心工作相融合的切入點
實戰(zhàn)案例四：從人文關懷入手開展思想政治工作
實戰(zhàn)案例五：給黨員過“政治生日”的形式開展黨日活動
實戰(zhàn)案例六：支部建設的帶頭人，履行好第一責任人的職責
實戰(zhàn)案例七：“黨員活動日”激發(fā)黨建新活力
實戰(zhàn)案例八：“黨員計分清單”管理  

教育背景：
北京郵電大學管理科學與工程博士
北京郵電大學工商管理碩士
瑞士圣加侖大學訪問學者
工作或項目經(jīng)歷：
具有二十多年大型央企、世界500強企業(yè)管理工作經(jīng)驗
中國石化管理干部學院教授、中國網(wǎng)通學院培訓師
國資委中國企業(yè)聯(lián)合會職業(yè)經(jīng)理人資格認證培訓特聘講師
主持和參與了十幾項省部級科研課題及企業(yè)咨詢項目
多次參加國際學術會議，公開發(fā)表學術論文近50篇
主要課程：
GE的群策群力工作方法
沖突管理與溝通技巧
中層管理人員管理技能提升訓練
危機處理與媒體應對、輿情管理
網(wǎng)絡輿情與危機公關
問題分析與解決
新媒體時代輿情管理
上級明察暗訪與媒體應對技巧
目標與計劃管理
高效管理溝通與團隊協(xié)作
營業(yè)廳應急管理培訓與實戰(zhàn)演練
新形勢下國企群眾工作方法創(chuàng)新
增強黨性修養(yǎng) 爭做合格黨員
行動學習催化師訓練
行動學習工作坊
主要服務行業(yè)：
石油化工、通信、電力、汽車制中鐵聯(lián)集 、聯(lián)合信用江西分公司、北京世紀天樂商業(yè)管理集團、中國商業(yè)聯(lián)合會數(shù)據(jù)分析協(xié)會、山東卓創(chuàng)資訊有限公司、中國網(wǎng)通、青海國資委、上海石油化工股份有限公司、 國際石油勘探開發(fā)公司、中石化國際工程公司、江蘇油田、 掌彩通、龍宇石油公司、 勝利油田、華北電力、國家電網(wǎng)、南方電網(wǎng)、北京移動、四川移動、重慶福特、重慶奔馳等