【培訓(xùn)對象】
•各類型2C企業(yè)市場負(fù)責(zé)人、或創(chuàng)業(yè)者

【培訓(xùn)收益】
1.從現(xiàn)象分析本質(zhì)，了解新媒體傳播環(huán)境的變化帶來的種種變革，從原理方法的層面了解如何做好“新媒體”營銷傳播。 2.了解每一種“新媒體”的特征特性，以及如何選擇主陣地，如何搭建新媒體矩陣，規(guī)范化、整合化使用“新媒體”，使企業(yè)的傳播提高效率。

1.莫名其妙的“失靈”——縱看眾多傳奇的倒下
•秦池古酒的倒下——大眾傳播的全面勝利
•恒大冰泉——大眾傳播的失靈
•報(bào)紙雜志尸橫遍野
•電視臺(tái)，抓住明星者最后一根稻草
•門戶網(wǎng)站也在倒下
•網(wǎng)紅店鋪也同樣倒下
•眾多大咖倒下的共同點(diǎn)——沒有與時(shí)偕行
2.時(shí)空驟變——數(shù)字生活空間當(dāng)中的新規(guī)律
•我們生存在后工業(yè)化時(shí)代么？
•互聯(lián)網(wǎng)到底是不是虛擬的？
•互聯(lián)網(wǎng)是未來？或是曇花一現(xiàn)？
•新的生活空間的建立——真實(shí)而多維度的數(shù)字生活空間
•數(shù)字生活空間的三條基本規(guī)律（多維空間交錯(cuò)、元存在、鏈接的效率第一）
3.從媒介類型到傳播方式的“斷裂式”變革——復(fù)合數(shù)字營銷傳播的產(chǎn)生
•“媒體”的破碎
•IMC到SIVA——整合營銷傳播的基因突變
•“說一百遍不如聊聊八卦”——噪聲時(shí)代的傳播越發(fā)依靠話題
4.左膀右臂——大公眾平臺(tái)和社會(huì)化媒體
•只靠一個(gè)只會(huì)死得很慘
•貴但是效率高的大公眾平臺(tái)
•成本低、滲透高但是傳播效果不可控的社會(huì)化媒體
•二者合力方成大事
5.有機(jī)集群作戰(zhàn)——復(fù)合傳播陣地的建立和使用
•零敲碎打做傳播無異于“以彼之長攻己之短”
•四類陣地的戰(zhàn)術(shù)協(xié)同
•主陣地的選擇和核心效用
•《人民的名義》當(dāng)中看傳播陣地的作用
•如何建立傳播陣地
6.有話題才有一切——溝通元的提煉、發(fā)展，并形成話題
•憑什么跟我們“玩”，溝通元時(shí)一切話題的起點(diǎn)
•溝通元提煉的三種方式
•把溝通元升級成“不飽和信息”
•分享的原理——話題發(fā)酵的催化劑
7.“不知不覺地”成功——復(fù)合數(shù)字營銷傳播在各領(lǐng)域的應(yīng)用
•不在航空——用一個(gè)漫畫帶動(dòng)一整條航線
•野芭蕉礦泉水——新品上市一個(gè)月網(wǎng)銷2400萬營業(yè)額
•總結(jié)一個(gè)成功的公式 

企業(yè)實(shí)戰(zhàn)培訓(xùn)師
卡耐基當(dāng)眾講話口才教練
華略管理學(xué)院資深講師
中華傳統(tǒng)文化特邀講師
心靈筆跡職場應(yīng)用創(chuàng)始人
北京大學(xué)政府管理學(xué)院特邀講師

 

個(gè)人寫兩幅對聯(lián)進(jìn)青島啤酒做培訓(xùn)師，銷售經(jīng)理，當(dāng)過會(huì)銷講師，會(huì)銷經(jīng)理，商貿(mào)公司總經(jīng)理；十年演講培訓(xùn)幫助50萬人以上，與多家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)進(jìn)行合作，“寧可倒在臺(tái)上，不能倒在觀眾的心理”是王老師時(shí)刻提醒自己的話語，在十年演講培訓(xùn)生涯中，幫助了很多企業(yè)，并且為中央部門---中華全國總工會(huì)科級以上干部做培訓(xùn)，獲得很高的滿意度，同時(shí)王老師對心靈筆跡有著獨(dú)到的研究，并引用到職場中，幫助很多人解決心理困惑，受到很多企業(yè)的歡迎！

 

王老師知識(shí)廣博、授課風(fēng)格生動(dòng)幽默，充滿真情，激情，理論結(jié)合實(shí)務(wù)，給你“如沐春風(fēng)”的感覺，得到眾多企業(yè)及學(xué)員的一致好評。

 

主講課程：
領(lǐng)導(dǎo)管理精品課程：
《超級領(lǐng)導(dǎo)力》
《管理者人際溝通和影響力》
企業(yè)內(nèi)訓(xùn)精品課程：
《心態(tài)和人際關(guān)系》
《職場壓力與情緒管理》
《快樂工作,幸福人生》
《員工職業(yè)化素養(yǎng)》
《企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師培訓(xùn)》
《打造高績效團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》
《表達(dá)能力：超級演講》
《成功---從優(yōu)秀員工開始》
《傳統(tǒng)文化：魅力女性》
《正能量：引爆職場正能量》  
《傳統(tǒng)文化：弟子規(guī)》
《員工激勵(lì)：我和成功有個(gè)約定》